E-Mail-Marketing-Manager in B2B Discount INC.

Anforderungen: Kenntnisse allgemeiner Internet-Marketing-Trends und E-Mail-Marketing im Besonderen. Kenntnisse in Marketing-Automatisierungstechnologie und relevanten E-Mail-Marketing-Tools (wie MailChimp, SendPulse usw.). Kenntnisse der wichtigsten Kommunikationskennzahlen. Fähigkeit, Marketing-Leistungsindikatoren zu analysieren und zu interpretieren und zu erstellen Datengesteuerte Entscheidungen zur Verbesserung des Marketings. Erfahrung mit anderen Kommunikationskanälen wie SMS, Messenger und Live-Chat-Kommunikation (outbound/inbound). Englisch auf mittlerem Niveau ist das Minimum. Vorzugsweise, aber nicht unbedingt: Grundkenntnisse in HTML/CSS und wie man HTML-E-Mails erstellt. Aufgaben: Entwickeln und Ausführen von E-Mail-Marketingstrategien, die unsere Kunden und Interessenten aufklären und einbeziehen. Segmentieren Sie Listen basierend auf Verhaltensweisen wie früherem E-Mail-Engagement und Website-Interaktionen. Messen und optimieren Sie unsere E-Mail-Kampagnen mithilfe anbieterspezifischer Dashboards, Google Analytics und Marketinganalyseberichten. Stellen Sie sicher, dass E-Mails den Branchenrichtlinien und Best Practices entsprechen. Arbeiten Sie funktionsübergreifend mit Designern, Inhaltsproduzenten und anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass Kampagnen strategische Ziele erfüllen und wichtige Kennzahlen vorantreiben. Wir bieten:100 % RemoteFixes Gehalt und immer pünktlichFähigkeit, Ihr Potenzial, Ihre Ideen und Ihre Grundlagen voll auszuschöpfenJährlicher bezahlter Urlaub (24 Tage) und Krankheitsurlaub