Direktor für Transport in Height Talent Solutions

Unser Regierungskunde ist derzeit auf der Suche nach einem Verkehrsdirektor zur Verstärkung seines Teams. Sie suchen eine hochmotivierte Person mit viel Liebe zum Detail. Der Transportdirektor sorgt für die Aufsicht und strategische Ausrichtung aller Aktivitäten in der Transportabteilung, einschließlich der Betriebs-, Planungs- und Flottenwartungsfunktionen. Dazu gehört: 1) Aufsicht über das Personal, das den täglichen Betrieb von Transporten mit fester Route und Demand-Response verwaltet, einschließlich Routenplanung, Terminplanung, Disposition, Flottenmanagement, Sicherheit, Schulung und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften; 2) Aufsicht über die Planungsaktivitäten und das Personal und 3) Aufsicht über das Personal, das Flottenwartungsfunktionen verwaltet. Verantwortlichkeiten: Leitet die Transportabteilung, stellt die Übereinstimmung mit den strategischen Plänen der Verkehrsbehörde sicher und definiert und führt gleichzeitig die operativen Ziele der Verkehrsbehörde aus. Dient als Mitglied des Managementteams, legt Prioritäten und strategische Pläne für die Organisation fest und entwickelt lang- und kurzfristige Pläne und Ziele. Überwacht die Leistung und analysiert aktuelle Praktiken und Daten, um die Ziele der Organisation zu erreichen und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren. Verhandelt Betriebs- und Wartungsverträge mit Dritten. Stellt internen und externen Stakeholdern, einschließlich dem Vorstand, dem Geschäftsführer, dem Führungsteam und anderen Abteilungen, proaktiv genaue, angemessene und zeitnahe Informationen über die Betriebsleistung zur Verfügung. Identifiziert den kurz- und langfristigen Bedarf der Abteilung, organisatorisch vereinbarte Servicequalitätsniveaus zu erreichen, und kommuniziert diese im gesamten Unternehmen; entwickelt gezielte Programme zur Verbesserung von Problembereichen. Entwickelt Empfehlungen und hilft bei der Erstellung von Abteilungsbudgets für Betriebs-, Kapital-, Planungs-, Flotten-, Sicherheits- und Anlagenwartungsprojekte. Verantwortlich für die Einhaltung des Gesamtbudgets. Überwacht und schlägt Anpassungen der Betriebs-, Sicherheits- und Flottenbudgets vor. Fördert die Entwicklung und Umsetzung von Abteilungsrichtlinien, Verfahren und Serviceplänen in Bezug auf Betrieb, Planung und Flottenwartung. Stellt die Einhaltung bundesstaatlicher, staatlicher und lokaler Vorschriften für den öffentlichen Verkehr sicher, einschließlich Sicherheitsstandards und ADA-Anforderungen. Verwaltet die Arbeit des Planungsmanagers und fördert eine effektive Koordination und Abstimmung zwischen den Planungs- und Betriebsteams. Verwaltet den Fleet Asset Supervisor und unterstützt bei der Optimierung der Nutzung der Transitflotte, einschließlich Wartung, Beschaffung und Stilllegung von Fahrzeugen. Bietet den Abteilungsmitarbeitern Anleitung, Unterstützung und Mentoring und fördert so hohe Leistung und Verantwortlichkeit. Arbeitet mit internen Abteilungen, externen Interessengruppen und Community-Partnern zusammen, um die Verkehrsdienste zu verbessern und auf Kundenbedürfnisse einzugehen. Bereitet Berichte, Vorschläge und Empfehlungen vor und präsentiert sie der Geschäftsleitung und den Leitungsgremien. Beachtet Sicherheitsverfahren, verwendet Geräte und Materialien sicher und meldet potenziell unsichere Bedingungen. Weitere Aufgaben wie zugewiesen. Erforderliche Ausbildung und Erfahrung: Bachelor-Abschluss in Transportmanagement, öffentlicher Verwaltung, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. Mindestens 5 Jahre zunehmend verantwortungsvolle Erfahrung im öffentlichen Verkehr, davon mindestens 4 Jahre in leitender oder leitender Funktion. Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zu interagieren. Nachgewiesene Erfolgsbilanz in den Bereichen strategische Planung, Projektmanagement und Problemlösung. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Regierungsbehörden, Gemeindegruppen und Beamten ist äußerst wünschenswert. Eine Zertifizierung durch relevante Berufsverbände (z. B. CTAA, APTA) ist von Vorteil. Wenn ja Wir sind eine motivierte Person mit Leidenschaft für Stadtplanung und verfügen über die erforderlichen Fähigkeiten. Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören. BEWERBEN SIE SICH JETZT und fügen Sie bitte Ihren Lebenslauf bei! Mit Sitz in der Nähe von Glenwood Springs, Colorado (Umzugsunterstützung ist verfügbar.) HaftungsausschlussHeight Talent Solutions ist eine Personalvermittlungsagentur mit Sitz in Atlanta, GA, das auf Direktvermittlung spezialisiert ist. Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung bewerben Sie sich auf potenzielle Stellenangebote, die wir im Auftrag unserer Kunden ausgesucht haben. Die aufgeführten Pflichten und Verantwortlichkeiten können sich ändern und umfassen möglicherweise nicht alle erforderlichen Aufgaben. Änderungen der Aufgaben und Verantwortlichkeiten werden Ihnen im Voraus mitgeteilt. Bei Height Talent Solutions setzen wir uns für die Förderung einer integrativen Kultur ein, die zukünftiges Wachstum für alle unterstützt. Wir streben danach, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder entfalten und weiterentwickeln kann. Wir glauben fest an die Gewinnung und Bindung einer vielfältigen Belegschaft und stellen daher sicher, dass alle qualifizierten Bewerber, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus, gleichberechtigt sind Gegenleistung für Beschäftigung. Unterstützt von JazzHRss5gsiHqMM Mehr anzeigen Weniger anzeigen зводство Отрасли Инinternet-издательство