Betriebsleiterin – Frauengesundheit in AdventHealth

Alle Vorteile und Vergünstigungen, die Sie für Sie und Ihre Familie benötigen: Vorteile ab dem ersten Tag, bezahlte freie Tage ab dem ersten Tag, Programm zur Rückzahlung von Studentendarlehen, Karriereentwicklung, Ressourcen für das Wohlbefinden des gesamten Menschen, Ressourcen und Unterstützung für psychische Gesundheit. Unser Versprechen an Sie. Bei AdventHealth geht es darum, Teil von etwas Größerem zu sein. Es geht um die Zugehörigkeit zu einer Gemeinschaft, die an die Ganzheit jedes Menschen glaubt und dazu dient, andere in Körper, Geist und Seele zu stärken. AdventHealth ist ein Ort, an dem Sie beruflich erfolgreich sein und spirituell wachsen können, indem Sie den Heilungsdienst Christi erweitern. Hier werden Sie für Ihre Persönlichkeit und die einzigartigen Erfahrungen, die Sie in unser zielstrebiges Team einbringen, geschätzt. Dabei sind wir uns darüber im Klaren, dass wir gemeinsam noch besser sind.Zeitplan: VollzeitOrt: 14055 Riveredge Drive, STE 250, Tampa, 33637 (Reisen zu 100 % in der Region West FL)Die Gemeinschaft, die Sie betreuen werden: AdventHealth Medical GroupDie Rolle, die Sie übernehmen werden Mitwirken: Director of Operations von Woman's HealthDer Director of Operations ist für den Gesamtbetriebserfolg der ihm zugewiesenen Arztpraxen verantwortlich. Bietet strategische Führung und Anleitung unter Verwendung der bereitgestellten Tools, einschließlich der Koordination aller Praxisaktivitäten mit Ausnahme derjenigen, die direkt eine professionelle medizinische Beurteilung erfordern. Stellt die Entwicklung und Umsetzung von Servicelinienplänen innerhalb der zugewiesenen Fachgebiete sicher, fördert die finanzielle Rentabilität der Praxis und verbessert den Betrieb in Bezug auf Qualität und Prozesse. Arbeitet mit den Supportabteilungen des Florida Hospital zusammen, um den Anforderungen der Praxen gerecht zu werden und einen effizienten Betrieb aufrechtzuerhalten. Die Position erfordert ein hohes Maß an Unabhängigkeit, Initiative, Urteilsvermögen und die Durchsetzung einer Vielzahl sensibler und komplexer Themen. Der Wert, den Sie in das Team einbringen. Mindestqualifikationen. Leitet den täglichen Betrieb und die Finanzen der Arztpraxen und richtet diese Initiativen an der strategischen Vision des Florida Hospital aus, um das allgemeine Wachstum und die Entwicklung der Praxis zu fördern. Stellt Praxisadministratoren, Büroleiter, stellvertretende Direktoren und ggf. andere Hilfskräfte ein und beaufsichtigt sie. Fördert die finanzielle Verantwortung entsprechend den Zielen und Budgets. Fördert erwartete Ergebnisse für lokal und unternehmensweit festgelegte Betriebsziele. Fördert Verbesserungen rund um die von der Abteilung oder AHS festgelegten Initiativen zur Patientenerfahrung. Diese Position ist für das Management aller Praxisanbieter (Ärzte, APPs) und Praxismanager in ihren jeweiligen Märkten verantwortlich. Arbeitet in Zusammenarbeit mit dem FHPG CMO an klinischen Fragen im Zusammenhang mit den Anbietern. Engagiert Anbieter bei der Erfüllung der Produktivitäts-, klinischen Qualitäts- und Servicequalitätsziele. Führt monatliche Sitzungen des Practice Operating Council (POC) mit jeder Praxis in den ihnen zugewiesenen Märkten durch. Bespricht finanzielle, qualitative und betriebliche Ziele. Identifiziert Lücken innerhalb jedes Ziels und arbeitet mit dem POC zusammen, um Strategien zum Schließen von Lücken festzulegen. Baut enge Arbeitsbeziehungen mit den Verwaltungs- und Supportteams des Florida Hospital auf, um professionelle Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Initiativen zu bieten, um die spezifischen Praxisziele zu erreichen und voranzutreiben, abgestimmt auf die Gesamtstrategie der Organisation. Arbeitet daran, in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Unterstützungssystemen eine Umgebung für effiziente Praxisabläufe zu schaffen, um bei Bedarf zeitnahe und genaue Informationen bereitzustellen. Macht Praxen für die Genauigkeit und Pünktlichkeit der Gebührenerfassung, demografischen Erfassung, Quittungserfassung, Überweisungen zur verwalteten Pflege und anderer Abrechnungs- und Versicherungsfunktionen verantwortlich. Das Fachwissen und die Erfahrungen, die Sie für den Erfolg benötigen: Mindestens Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Management oder einem gesundheitsbezogenen Bereich Sie verfügen über 7–10 Jahre Erfahrung im Management im Gesundheitswesen in einer Gruppenpraxisumgebung. Kompetente Erfahrung in der Einhaltung von Kodierungsrichtlinien, Erstattungsverfahren, der Verwaltung von Krankenakten und effizienten Praxisabläufen. Praktische Kenntnisse und Erfahrung in der Arbeit mit Praxismanagement-Softwaresystemen mit der Fähigkeit, Arbeitsabläufe zu steuern, um Abläufe zu optimieren. Erfahrung in den Bereichen Haushaltsfinanzierung und Buchhaltung in Bezug auf Praxismanagement und -betrieb. Bevorzugte Qualifikationen: Master in Health Care Administration (MHA) oder Master in Business Administration (MBA). Diskriminierungsgesetze, Verordnungen und Verordnungen. Die Gehaltsspanne spiegelt die voraussichtliche Grundgehaltsspanne für diese Position wider. Die individuelle Vergütung wird auf der Grundlage von Fähigkeiten, Erfahrung und anderen relevanten Faktoren innerhalb dieser Gehaltsspanne festgelegt. Die Mindest- und Höchstwerte für jede Position können je nach geografischem Standort variieren. mehr anzeigen weniger anzeigen