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Direktor für betriebliche Effizienz in Kompaniya ERIDON

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Kompaniya ERIDON

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Die Unternehmensgruppe ERIDON ist seit 1993 auf dem Markt tätig und ein führender Anbieter von landwirtschaftlichen Geräten in der Ukraine. Das Unternehmen vertreibt hochwertige und zertifizierte Produkte nahezu aller führenden internationalen Marken und verfügt über das größte Produktsortiment in den Kategorien Saatgut, Pflanzenschutzmittel, Basismineraldünger und Mikrodünger.Darüber hinaus bieten wir:< /p>< li>Wir implementieren landwirtschaftliche Maschinen.Wir bauen Saatgut- und Futtermittel

Die Unternehmensgruppe ERIDON ist seit 1993 auf dem Markt tätig und ein führender Anbieter von landwirtschaftlichen Geräten in der Ukraine. Das Unternehmen vertreibt hochwertige und zertifizierte Produkte nahezu aller führenden internationalen Marken und verfügt über das größte Produktsortiment in den Kategorien Saatgut, Pflanzenschutzmittel, Basismineraldünger und Mikrodünger.

Darüber hinaus bieten wir:< /p>

    < li>Wir implementieren landwirtschaftliche Maschinen.
  • Wir bauen Saatgut- und Futtermittelanlagen, landwirtschaftliche Produktion, Getreidespeicher, Kuhställe, Schweinefarmen.
  • Wir produzieren Samen von a Anzahl namhafter ausländischer Züchtungs- und Gentechnikunternehmen.
  • li>Wir verfügen über 10 landwirtschaftliche Betriebe, eine hochmoderne Saatgutfabrik und einen Roboter-Milchviehbetrieb.
  • Wir verarbeiten Sonnenblumen in der Ölextraktionsanlage in der Region Mykolajiw.
  • Wir bieten ukrainischen Landwirten agrartechnologische Unterstützung.

Wir laden Sie ein, Teil eines leistungsstarken Teams zu werden und übernehmen Sie die Position des OPERATING PERFORMANCE DIRECTOR

Aufgaben und Anforderungen:

  • Hochschulbildung;
  • Rechenschaftspflicht gegenüber dem Präsidenten des Unternehmens;
  • Ziel der Tätigkeit: Unterstützung des Präsidenten in bestimmten Fragen der Aktivitäten von Unternehmensgruppen und Schaffung von Bedingungen, die eine maximale Wirksamkeit der Arbeit des Präsidenten gewährleisten;
  • Erfolgreiche Erfahrung in der Leitung eines mittleren/großen Unternehmens (ab 1.000 Mitarbeitern) mit direkter Berichterstattung an den Firmenpräsidenten;
  • Geschäftsreisen zur Lösung individueller Probleme durchführen;
  • Erfahrung der Arbeit mit Gründern/Miteigentümern, die an der Leitung des Unternehmens beteiligt sind;
  • Materialien und Informationen aus verschiedenen externen Quellen sammeln und erhalten, die für den Präsidenten des Unternehmens erforderlich sind, sowie diese bereitstellen mit Analyse; 
  • Kontrolle über die Arbeit einer Unternehmensgruppe. Überwachung des Tagesgeschäfts und Management von Prozessen in einem schnelllebigen Umfeld.
  • Analyse aktueller Prozesse und Bewertung ihrer Wirksamkeit. Identifizieren Sie Problembereiche, Abweichungen, identifizieren Sie Möglichkeiten zur Systemoptimierung und -verbesserung.
  • Hohe Führungsqualitäten, Fähigkeit zur Teamarbeit.
  • Zielstrebigkeit, Initiative, Ergebnisorientierung, hohes Maß an Verantwortung;
  • Aktive Lebensposition, Ehrgeiz.

Arbeitsbedingungen:

  • Offizielle Beschäftigung in a nationales Unternehmen;
  • Möglichkeit, Sport zu treiben, ohne das Büro zu verlassen.

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