Direktnachricht von dem Mitglied, das die Stelle bei SoloWay Technologies gepostet hat
Krystyna Zubiak
Krystyna Zubiak
Head of Recruiting bei SoloWay Technologies, CEO bei Talentica Agency
Direktnachricht von dem Mitglied, das die Stelle bei SoloWay Technologies gepostet hat
Krystyna Zubiak
Krystyna Zubiak
Head of Recruiting bei SoloWay Technologies, CEO bei Talentica Agency
Wir suchen einen hochmotivierten und erfahrenen Digital Marketer zur Verstärkung unseres dynamischen Teams bei SoloWay Technologies, einem führenden internationalen Softwareentwicklungsunternehmen. Der ideale Kandidat ist für die Entwicklung, Implementierung und Verwaltung von Marketingkampagnen verantwortlich, die unsere Softwaredienste auf den globalen Märkten bewerben. Diese Rolle erfordert ein tiefes Verständnis digitaler Marketingstrategien, um den Traffic zu steigern, Zielgruppen anzusprechen und Leads zu generieren. Verantwortlichkeiten: Planung und Umsetzung digitaler Marketingstrategien, Unterstützung der Website der Organisation (Vorbereitung und Veröffentlichung von Fallstudien, Vorbereitung von Konzepten für neue Seiten, Generierung und Implementierung). neue Ideen) unterstützen die Profile der Organisation auf digitalen Plattformen (Clutch, Dribble, DesgnRush usw.) unterstützen die Social-Media-Profile der Organisation (LinkedIn, Facebook) entwickeln Marketingmaterialien zur Unterstützung des Verkaufs (Präsentationen, Pitch Decks usw.) messen und berichten über die Leistung aller Digitale Marketingkampagnen und Bewertung anhand von Zielen (ROI und KPIs). Bleiben Sie über aktuelle digitale Trends auf dem Laufenden. Planen, führen und messen Sie Experimente und Konversionstests. Arbeiten Sie mit internen Teams zusammen, um Zielseiten zu erstellen und das Benutzererlebnis zu optimieren. Fähigkeiten: ausgeprägte verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten. Aufmerksamkeit Liebe zum Detail und zur Genauigkeit; Fähigkeit, unabhängig und flexibel zu arbeiten; die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und über mehrere Projekte hinweg zu arbeiten; die Fähigkeit, als Teil eines Teams zu arbeiten; kreative Fähigkeiten, um neue und innovative Ideen einzubringen; analytische Fähigkeiten; Verständnis für den IT-Sektor; ein Pluspunkt: Benutzererfahrungsdesign; Suchmaschinenoptimierung; Erstellung von Social-Media-Inhalten; technisches Schreiben; E-Mail Marketing-SoftwareLinkedIn-AnzeigenFacebook-AnzeigenGoogle Analytics, HotJarQualifikation:Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in der digitalen Marketingbranche (vorzugsweise im Softwarebereich)Englischniveau: Mittelstufe, obere MittelstufeKenntnisse der wichtigsten digitalen MarketingtoolsErfahrung in der Optimierung von BenutzertrichternKenntnis verschiedener MetrikenIwano-Frankiwsk und Czernowitz sind bevorzugte StandorteWir bieten: Professionelles Wachstum und Entwicklung innerhalb des schnell wachsenden Unternehmens; Möglichkeit, Ihre Ideen in die Realität umzusetzen; Firmenveranstaltungen und Feiertagsfeiern nach unserem Sieg.
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