Digital Marketing Manager (Universe Group) in Genesis

Wir suchen einen Digital Marketing Manager, der das Guru Apps-Team verstärkt und an der effektiven Promotion einer unserer mobilen Anwendungen arbeitet.

In der Rolle < Als starker>Digital Marketing Manager interagieren Sie regelmäßig mit dem Kreativteam, Produktmanagern, Analysten und Marketingkollegen. Wir legen großen Wert auf Mut, Proaktivität, Unabhängigkeit und die Bereitschaft, auf die Meinungen anderer zu hören. Es ist uns wichtig, dass Ihnen dieses Format gefällt.

Indem Sie der Universe Group , Sie werden Teil eines ukrainischen Unternehmens, das globale IT-Produkte auf den Markt bringt. In der Universe-Unternehmensgruppe entwickeln sie mobile Anwendungen und Webplattformen, um die Lebensqualität der Menschen zu vereinfachen und zu verbessern.

Fünf Jahre lang hat die Universe Group drei erfolgreiche Unternehmen aufgebaut – Guru Apps, Forma, Wisey und wir entwickeln unser eigenes Forschungs- und Entwicklungszentrum. Die Produkte des Unternehmens werden von fast 62 Millionen Menschen aus 180 Ländern auf der ganzen Welt verwendet.

Das globale Ziel des Marketingteams der Universe Group ist es, unsere Produkte zu den TOP-Produkten zu machen. 1 in ihren Nischen und bieten gleichzeitig einen Return on Investment. Unsere größte Herausforderung für die Zukunft besteht darin, Projekte zu skalieren und dem Unternehmen dabei zu helfen, eine erfolgreiche und stetig wachsende Holding zu werden. Da wir derzeit planen, das Portfolio an Utility-Anwendungen zu erweitern, sind wir auf der Suche nach Verstärkung für das Marketing-Team.

Sie können uns auf jeden Fall kontaktieren, wenn Sie möchten:

• < strong>Benutzer aus der ganzen Welt anziehen – wir arbeiten sowohl mit Tier-1-Märkten als auch mit dem Rest der Welt (einschließlich Pazifik, Afrika und Lateinamerika) zusammen, damit Sie dies können Tauchen Sie ein in die unterschiedlichsten Kulturen und Mentalitäten.
• Haben Sie Handlungsfreiheit und Verantwortung für das Ergebnis – wir geben grünes Licht für das Testen von Tools, Plattformen und Kreativen, und auch Stellen Sie ein Marketingbudget bereit.
• Holen Sie sich die Unterstützung starker Kollegen von Vermarktern sowie unserer offiziellen Partner – Meta, Google, TikTok, Twitter.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

< li>Erstellung einer User-Engagement-Strategie basierend auf Marktanalysen und Produktmerkmalen.
• Erstellung und Optimierung von Marketingkampagnen auf Top-Plattformen (Meta, Google, TikTok, ASA, Web2app).
• Analyse und Verfolgung der Leistung von Werbekampagnen.
• Durchführung von A/B-Tests zur Steigerung der Funnel-Conversions.
• Generierung neuer Hypothesen auf der Grundlage von Daten.

Wir erwarten, dass Sie:

• mindestens 1 Jahr Zeit haben Erfahrung im Performance-Marketing (PPC / User Acquisition / Media Buying).
• Ich liebe die Arbeit mit Zahlen und verfüge über ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
• Kann Indikatoren analysieren und Ursache und Wirkung finden Beziehungen aufbauen und neue Hypothesen aufstellen.
• Sie sprechen Englisch auf dem Niveau der oberen Mittelstufe oder höher.
• Ihre Superkräfte sind Proaktivität, Neugier und die Fähigkeit, schnell zu lernen und sich an Veränderungen anzupassen.

Von Vorteil:

• Erfahrung in der Einbindung von Nutzern in mobile Produkte.

< strong>Was wir bieten:

• Hybrides Arbeitsformat – wir schätzen unsere Bürokultur und tun alles, um die Arbeit im Podil-Büro in Kiew für alle angenehm zu gestalten. Mitarbeiter können ein bequemes kombiniertes Arbeitsformat (vom Büro aus und aus der Ferne) wählen.
• All-Inclusive-Büro – wir haben alles für Ihr komfortables Arbeiten, nämlich: Frühstück, Mittagessen, Wege zum Gehen, stiller Raum für den Fokus der Aufmerksamkeit – das ist bei weitem nicht alles, was Sie in unserem Raum erwartet.
• Entwicklungs- und Trainingskultur – wir glauben, dass die Ergebnisse der Unternehmen sind auf das Team, die Fähigkeiten und das Wissen der Kollegen angewiesen. Wir führen ständig interne Teamschulungen durch, um die Fähigkeiten zu verbessern und Experten aus dem Markt der Ukraine oder der Welt anzuziehen.
• Karrierewachstum – die Lernkultur fördert die schnelle Entwicklung der Kollegen. Im Durchschnitt wächst unser Team auf 10 Manager pro Jahr. Die berufliche Entwicklung hängt vom Wunsch und dem Erreichen gesetzter Ziele ab. Es warten auch große professionelle Communities auf Sie, mit deren Hilfe Sie Ihre Hard Skills verbessern können.
• Eine der besten Bedingungen auf dem Markt für Unternehmen in der Ukraine ist ein wettbewerbsfähiges Gehalt, 20 Arbeitstage bezahlte Pause, Zusammenarbeit über FOP oder innerhalb von Diya City, 100 % Krankengeld, Krankenversicherung und kostenlose Online-Konsultationen mit einem Betriebsarzt.
• Betreuung während des Krieges und Unterstützung – wir sorgen dafür, dass sich alle im Team während eines ausgewachsenen Krieges in der Ukraine sicher fühlen. Bei Bedarf helfen wir beim Umzug von Mitarbeitern und deren Angehörigen und helfen bei der Bereitstellung von Ladestationen und allem, was für ein komfortables Arbeiten notwendig ist. Darüber hinaus verdoppeln wir alle Spenden unserer Kollegen für Wohltätigkeitsveranstaltungen, um militärische Anfragen schneller abzuschließen.

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