DevOps Mitte in Omega (merezha supermarketiv VARUS)

Wir laden Sie ein, unserem Team DevOps Engineer

Arbeitsort: Büro in Dnipro oder Remote-Arbeit auf dem Territorium der Ukraine beizutreten.< /p>

Von Ihnen:

• Linux-Kenntnisse: Der Kandidat muss über grundlegende Kenntnisse von Linux-basierten Betriebssystemen verfügen.
• CI/CD: Verständnis der Entwicklungsmethoden für Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD).
• Datenbanken: Funktioniert Erfahrung mit Datenbanken wie Postgres, MySQL, MongoDB, Oracle. Der zur Lösung von DBMS-Problemen erforderliche Kenntnisstand wird erwartet.
• Virtualisierungssysteme: Kenntnisse über VMware-Virtualisierungssysteme.
• Programmierung für die Automatisierung: Programmierkenntnisse zur Automatisierung von Aufgaben, einschließlich Bash und Python.

Erfahrung:

• Berufserfahrung: Mindestens 1 Jahr praktische Erfahrung in einer DevOps-Rolle.
• Betriebssysteme: Erfahrung in der Fehlerbehebung Linux-basierter Systeme.
• Webserver< /strong>: Arbeitserfahrung mit Webservern wie Apache Tomcat, Nginx und IIS.
• Containerisierung: Praktische Erfahrung mit Docker.
• GitLab: Arbeitserfahrung mit GitLab.
• Konfigurationsmanagementsysteme: Erfahrung mit Konfigurationsmanagementsystemen wie Ansible und Puppet.
• Überwachungssysteme: Erfahrung mit Überwachungssystemen wie Zabbix, Grafana, ELK.

Verantwortlichkeiten:

• Containerisierung bestehender Anwendungen;
• Überwachung und Analyse von Serviceprotokollen;
• Wartung bestehender Infrastruktur;
• Design und Konfiguration von CI/CD mit GitLab ;< /li>
• Design und Bereitstellung neuer Dienste;

Wir bieten:

• Interessante und herausfordernde Projekte im Bereich Analysedaten;
• Möglichkeiten zur beruflichen und beruflichen Weiterentwicklung;
• Angenehme Arbeitsbedingungen und eine freundliche Atmosphäre im Team;
• Konkurrenzfähige Löhne und Soziales Pakete;
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• Möglichkeit, Ihre eigenen Ideen für die Verwaltung von Prozessen, Projekten und die Entwicklung neuer Produkte für die Geschäftsentwicklung umzusetzen;
• 100 % ukrainisches Team;
< li>Gute Vergütung, Boni und die Möglichkeit der Einflussnahme auf das Ergebnis;
• Eine Atmosphäre echter Unterstützung im Unternehmen;
• Systematische Arbeit seitens des Unternehmens zur Förderung der Teamentwicklung durch Holding Einzelgespräche;