Eigentümer der Datenplattform – Nykredit in BEC Poland

Technischer Datenleiter – Nykredit- Data Platform

Warszawa

Für diese Rolle suchen wir jemanden, der sich Nykredit anschließt – einem führenden Anbieter von Hypothekendarlehen und anderen Finanzdienstleistungen in Dänemark, einer der Banken, mit denen BEC Poland eng zusammenarbeitet.

Nykredit ist sowohl eine Bank als auch ein Hypothekenanbieter im Besitz einer Kundenvereinigung. Da sie im Besitz der Kunden sind, sind sie in der einzigartigen Lage, ihren Kunden etwas zurückzugeben, wenn es ihnen gut geht. Gemeinsam können sie einfach mehr für ihre Kunden und die Gesellschaft tun.

Diese Position ist in unserem freundlichen Büro in Warschau angesiedelt und Sie werden unserem Data Platform Team beitreten. Wir suchen einen neuen technischen Eigentümer für die Plattform, der die Aufgabe hat, die Weiterentwicklung der Datenplattform voranzutreiben. Das Team besteht aus Daten- und Plattformingenieuren und ist für die Entwicklung verschiedener Plattformkomponenten verantwortlich, die eine beschleunigte Entwicklung von Data Warehousing und anderen Datenlösungen bei Nykredit ermöglichen.

Sie werden in Warschau ansässig sein und Teil des Nykredit-Teams sein. Alle Teams sind als agile Teams mit Product Ownern organisiert und betreiben Scrum.

Bei Nykredit arbeiten wir am liebsten häufig im Büro zusammen, haben aber auch die Möglichkeit, bis zu acht Tage pro Monat aus der Ferne zu arbeiten.

Zu den Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten gehören:

• Gesamtverantwortung für die strategische Datenplattforminitiative auf technischer Ebene < /li>
• Koordination der Plattformentwicklungs-, Konfigurations- und Wartungsaktivitäten
• Entwurf und Implementierung einer cloudbasierten Datenplattform unter Nutzung verschiedener Azure-Umgebungskomponenten (VMs, Azure Synapse, Azure Data Lake usw.) < /li>
• Design und Implementierung geeigneter Prozesse und Verfahren rund um die Cloud-Plattform, die eine betriebsstabile Plattform ermöglichen 
• Design und Implementierung von CI/CD-Pipelines und Nutzungsrichtlinien (Azure DevOps) 
• Implementierung von Testautomatisierungsprozessen in Zusammenarbeit mit QA-Fachexperten
• Implementierung von DSGVO-bezogenen Funktionen, die die Entwicklung konformer Lösungen ermöglichen
• Zusammenarbeit mit einer Reihe interner und externer Interessengruppen, darunter Architekten und Produkt Eigentümer, Programmmanager und Geschäftsinteressenten

Um erfolgreich zu sein, benötigen Sie: 

• Eine Ausbildung Hintergrund (Universitätsabschluss) im Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle (Informatik/Mathematik/Physik) 
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als führender Datenplattformentwickler oder technischer Eigentümer der auf Microsoft Azure basierenden Datenplattform
• Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Data-Warehousing-Plattformen und -Lösungen
• Erfahrung in der Datenmodellierung sowie in der Batch- und Ereignisdatenverarbeitung
• Erfahrung in der Leitung der Entwicklung mithilfe agiler Entwicklungsmethoden < /li>

Dazu sollten Ihre persönlichen Qualifikationen passen: 

• Sie sind strukturiert und verstehen die Notwendigkeit, unsere Lieferungen zu dokumentieren 
• Sie haben einen analytischen Verstand und sind in der Lage, das große Ganze zu sehen, ohne wichtige Details zu übersehen. 
• Sie sind proaktiv und eigenverantwortlichund ergebnisorientiert
• Sie können grenzüberschreitend kommunizieren und arbeiten
• Sie verfügen über ausgezeichnete Englischkenntnisse – in Wort und Schrift

Geben Sie Ihr Bestes mit den Vorteilen von Nykredit!

Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen. Hier sind nur einige davon:

• Flexible Arbeitszeiten
• Psychische Unterstützung
• Kostenloses Mittagessen im Büro
• Berufliche Weiterentwicklung
• Empfehlungsbonus bis zu 10.000 PLN
• 600 PLN auf einer Benefizplattform pro Monat
• Leidenschaftsclubs und gesellschaftliche Veranstaltungen (Familienpicknicks, Salsa-Tanzen, Verpflegung Spiele und mehr!)

Wie sieht der Rekrutierungsprozess aus?

1. Schicken Sie uns Ihren Lebenslauf : Wir möchten Sie kennenlernen.
2. Screening-Anruf: Lassen Sie uns chatten und sehen, ob wir zusammenpassen.
3. Technischer Test: Zeigen Sie Ihr Wissen!
4. Treffen Sie unseren Talentpartner und Ihren Kompetenzmanager: Erfahren Sie mehr über den Job , Nykredit, und erzählen Sie uns mehr über Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen.
5. Lernen Sie Ihren zukünftigen Manager und Ihr zukünftiges Team kennen : Erfahren Sie, mit wem Sie eng zusammenarbeiten werden.
6. Zeit, den Vertrag zu unterzeichnen : Wir freuen uns, Sie bei Nykredit begrüßen zu dürfen!

Wenn Sie Fragen zur Stelle haben Bitte wenden Sie sich an Anna Buczko, die für diesen Einstellungsprozess verantwortlich ist.

Machen Sie uns auf Ihr Talent aufmerksam

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir stellen Top-Talente ein, unabhängig von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und Alter. Wir ermutigen alle qualifizierten Kandidaten, sich zu bewerben. Unsere vollständige Liste der offenen Stellen finden Sie unter 

. Sie können auch mehr über BEC erfahren, indem Sie in unserem Buch zur Unternehmenskultur stöbern: wearebec.pdf