Dateningenieur @ Remitly Poland sp. z o.o. in Remitly Poland sp. z o.o.

Stellenbeschreibung:

Remitlys Vision ist es, Leben mit vertrauenswürdigen Finanzdienstleistungen zu verändern, die Grenzen überschreiten. Seit 2011 halten wir unermüdlich unsere Versprechen gegenüber Menschen ein, die Geld in die ganze Welt senden. Heute denken wir globale Finanzdienstleistungen neu und entwickeln Produkte, die über traditionelle Barrieren hinausgehen, um Kunden Zugang zu mehr Dienstleistungen zu ermöglichen, die sie benötigen, unabhängig davon, wo sie zu Hause sind. Schließen Sie sich über 2.700 Mitarbeitern weltweit an, die ihre Karriere zielstrebig und mit der Verbindung zu unseren Kunden vorantreiben und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf Millionen von Menschen auf der ganzen Welt haben.

Über die Rolle:

Die Mission des Data Engineering-Teams besteht darin, Produktteams in die Lage zu versetzen, ihre Ziele zu erreichen, indem sie ihnen eine robuste Plattform und die erwartete Datenqualität zur Verfügung stellen und Kadenz.

Unser Ziel ist es, plattformbasierte Lösungen bereitzustellen, die von Partnerteams bequem genutzt werden können.

Als Dateninfrastrukturingenieur – Datenplattform arbeiten Sie an technischen Problemen, einschließlich der Gestaltung und Entwicklung von Datenplattformen mit Schwerpunkt auf Streaming und Stapelverarbeitung unter Einbeziehung anderer datenbezogener Technologien. Das bedeutet auch, eng mit anderen Teams zusammenzuarbeiten, um Datenschnittstellen und Verträge zu etablieren.

Die von uns verwendete Technologie ist AWS, einschließlich Tools von Drittanbietern.

Sie berichten direkt an den in Krakau ansässigen Engineering Manager.

Unsere Vorteile:

• Eigenkapital am Unternehmen – RSUs
• Lizenzgebühren (KUP)
• Hybride Arbeitsvereinbarungen – 2 Tage pro Woche vom Büro im Stadtzentrum von Krakau aus
• Fahrtkosten zur Arbeit/Erstattung von Fernarbeitskosten
• Kranken-/Zahnversicherung – LUX MED VIP für Mitarbeiter und Familie
• Lebensversicherung
• Reiseversicherung für Mitarbeiter und Familie
• Sodexo Lunch Card/Multisport
• Ausrüstung Ihrer Wahl
• Employee Pension Plan (PPK)
• Kopfhörer-Rückerstattung
• Empfehlungsbonusprogramm

Wir verpflichten uns zur Nichtdiskriminierung in unserem gesamten Unternehmen globale Organisation und in allen unseren Geschäftsaktivitäten. Die Beschäftigung wird auf der Grundlage persönlicher Fähigkeiten und Qualifikationen ohne Diskriminierung aufgrund von Rasse, Glaubensbekenntnis, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentifikation und -ausdruck, Familienstand, Militärstatus oder Status als ehrenhaft Entlassener/Veteran, Schwangerschaft (einschließlich des Potenzials einer Frau) bestimmt schwanger zu werden, schwangerschaftsbedingte Erkrankungen und Kinderkriegen), sexuelle Orientierung, Alter (40 und älter), nationale Herkunft, Abstammung, Staatsbürgerschaft oder Einwanderungsstatus, körperliche, geistige oder Sinnesbehinderung (einschließlich der Inanspruchnahme eines ausgebildeten Hundeführers oder Diensttier), HIV/AIDS- oder Hepatitis-C-Status, genetische Informationen, Status als tatsächliches oder vermeintliches Opfer häuslicher Gewalt, sexueller Übergriffe oder Stalking oder eine andere gesetzlich geschützte Gruppe.

Remitly ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen.

Sie haben:

• einen BS/MS in Informatik oder gleichwertige Berufserfahrung
• 4+ Jahre Erfahrung als Softwareentwickler
• Erfahrung im Entwerfen, Aufbauen und Warten von Dateninfrastrukturen im Bereich Streaming und Stapelverarbeitung.
• Ausgeprägtes Verständnis von Datenkonzepten und -prozessen, insbesondere in verteilten Umgebungen.
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Zusammenarbeit mit Ingenieuren und Produkten Manager
• Erfahrung in Speichertechnologien
• Erfahrung in allgemeinen Programmiersprachen und Versionskontrollsystemen
• Kenntnisse in Datenbankumgebungen, RDBMS, spaltenorientierten DBMS, verteilt dbms
• Erfahrung in Cloud-Datensystemen
• Gut zu haben, wenn man mit Kubernetes oder Docker vertraut ist

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Remitlys Vision ist es, Leben mit vertrauenswürdigen Finanzdienstleistungen zu verändern, die Grenzen überschreiten. Seit 2011 halten wir unermüdlich unsere Versprechen gegenüber Menschen ein, die Geld in die ganze Welt senden. Heute denken wir globale Finanzdienstleistungen neu und entwickeln Produkte, die über traditionelle Barrieren hinausgehen, um Kunden Zugang zu mehr Dienstleistungen zu ermöglichen, die sie benötigen, unabhängig davon, wo sie zu Hause sind. Schließen Sie sich über 2.700 Mitarbeitern weltweit an, die ihre Karriere zielstrebig und mit der Verbindung zu unseren Kunden vorantreiben und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf Millionen von Menschen auf der ganzen Welt haben.

Über die Rolle:

Die Mission des Data Engineering-Teams besteht darin, Produktteams in die Lage zu versetzen, ihre Ziele zu erreichen, indem sie ihnen eine robuste Plattform und die erwartete Datenqualität zur Verfügung stellen und Kadenz.

Unser Ziel ist es, plattformbasierte Lösungen bereitzustellen, die von Partnerteams bequem genutzt werden können.

Als Dateninfrastrukturingenieur – Datenplattform arbeiten Sie an technischen Problemen, einschließlich der Gestaltung und Entwicklung von Datenplattformen mit Schwerpunkt auf Streaming und Stapelverarbeitung unter Einbeziehung anderer datenbezogener Technologien. Das bedeutet auch, eng mit anderen Teams zusammenzuarbeiten, um Datenschnittstellen und Verträge zu etablieren.

Die von uns verwendete Technologie ist AWS, einschließlich Tools von Drittanbietern.

Sie berichten direkt an den in Krakau ansässigen Engineering Manager.

Unsere Vorteile:

• Eigenkapital am Unternehmen – RSUs
• Lizenzgebühren (KUP)
• Hybride Arbeitsvereinbarungen – 2 Tage pro Woche vom Büro im Stadtzentrum von Krakau aus
• Fahrtkosten zur Arbeit/Erstattung von Fernarbeitskosten
• Kranken-/Zahnversicherung – LUX MED VIP für Mitarbeiter und Familie
• Lebensversicherung
• Reiseversicherung für Mitarbeiter und Familie
• Sodexo Lunch Card/Multisport
• Ausrüstung Ihrer Wahl
• Employee Pension Plan (PPK)
• Kopfhörer-Rückerstattung
• Empfehlungsbonusprogramm

Wir verpflichten uns zur Nichtdiskriminierung in unserem gesamten Unternehmen globale Organisation und in allen unseren Geschäftsaktivitäten. Die Beschäftigung wird auf der Grundlage persönlicher Fähigkeiten und Qualifikationen ohne Diskriminierung aufgrund von Rasse, Glaubensbekenntnis, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentifikation und -ausdruck, Familienstand, Militärstatus oder Status als ehrenhaft Entlassener/Veteran, Schwangerschaft (einschließlich des Potenzials einer Frau) bestimmt schwanger zu werden, schwangerschaftsbedingte Erkrankungen und Geburt eines Kindes), sexuelle Orientierung, Alter (40 und älter), nationale Herkunft, Abstammung, Staatsbürgerschaft oder Einwandererüber Status, körperliche, geistige oder sensorische Behinderung (einschließlich der Verwendung eines ausgebildeten Hundeführers oder Begleittiers), HIV/AIDS- oder Hepatitis-C-Status, genetische Informationen, Status als tatsächliches oder vermeintliches Opfer häuslicher Gewalt, sexueller Übergriffe oder Stalking oder jede andere gesetzlich geschützte Klasse.

Remitly ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen.