Datenanalyst (Abonnements, Finanzen) in Energise.pro

Hallo 🇺🇦 Wir sind das Energise.pro IT-Team aus der Ukraine. Wir entwerfen, entwickeln und fördern mobile Anwendungen in verschiedenen Nischen. Alle Prozesse finden im eigenen Haus statt. Wir sind kein ausgelagertes Unternehmen. In den letzten 4 Jahren haben wir mehr als 20 mobile Anwendungen in den Nischen Versorgung, Gesundheit, Unterhaltung, Foto- und Videobearbeitung veröffentlicht. 💡 Wir suchen einen Datenanalysten (Abonnementmodelle, Finanz- und Geschäftsdaten), um dem Team beizutreten, das die Analysen jedes Produkts einzeln und des Unternehmens als Ganzes berechnet. 👩‍💻 🧑‍💻 Was getan werden muss: Abonnements und den Abonnement-„Schwanz“ analysieren; Analyse der Abonnements nach Land und Region; Vorhersage zukünftiger Einnahmen aus Abonnements; Analyse der Rentabilität von Verkehrsquellen; Berechnung des LTV von Benutzern im Allgemeinen und einzelner „Porträts“ von Benutzern; Analyse von Kundenverhaltensmetriken in der mobilen Anwendung (Amplitude, MixPanel); CashFlow, Balance, Gewinn- und Verlustrechnung des Unternehmens; Gewinn- und Verlustrechnung nach Projekt; Informations- und Analyseunterstützung des Teams; Suche nach Erkenntnissen und Mustern in den Daten zur weiteren Verbesserung von Produkten; Arbeit mit Rohdaten; Erstellung von Dashboards; Bildung von Hypothesen und Suche nach deren Bestätigung; Erstellung von Berichten bei auf Wunsch des Managers. ‼️ Obligatorisch: Verwendung von Excel, Google Sheet auf dem Niveau eines fortgeschrittenen Benutzers (komplexe Formeln, Übersichtstabellen); Analytisches Denken; Verständnis der Prinzipien beim Sammeln von Informationen und Erstellen von Berichten; Erfahrung mit der Verarbeitung und Analyse von Finanzdaten. ✚Ein Pluspunkt ist: Erfahrung mit einem Abonnementmodell; Erfahrung mit Analysetools für mobile Anwendungen (Amplitude, MixPanel); SQL-Kenntnisse für die Arbeit mit Datenbanken; Erfahrung mit BI-Tools (Tableau, Power BI) im Rahmen von Standards (denken Sie an 👫 Wir bauen ein wirklich freundliches Team auf und legen Wert auf: Kommunikationsfähigkeit Regelmäßige Kommunikation mit der Arbeitsgruppe über aktuelle Projekte in schriftlicher (Chats, Task-Manager) und mündlicher Form (Zoom-Anrufe). Offenheit für Kommunikation. Fähigkeit, Aufgaben klar und prägnant zu formulieren. Ergebnisorientierung. Bereitschaft, Aufgaben mit den globalen Zielen des Teams und des Unternehmens in Einklang zu bringen, die notwendigen Veränderungen umzusetzen. Verantwortungsbewusstsein. Liebe zum Detail, Autonomie, Bereitschaft, Verpflichtungen einzugehen und einzuhalten Vereinbarungen. Proaktivität. Fähigkeit, Ziele zu setzen und diese zu erreichen. Chancen schaffen, ohne darauf zu warten, dass sie auftauchen. Orientierung an Entwicklung und Selbstlernen. Interesse an neuen Technologien. Ein ständiger Wunsch, zu lernen und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln, neue Erfahrungen zu sammeln.☂️Was Sie bekommen und was wir bieten: die Möglichkeit, Einfluss auf das Produkt zu nehmen und an seinen Ursprüngen zu stehen; Remote-Arbeit; flexible Arbeitszeiten; ein starkes Team, dessen Mitglieder ihr Wissen teilen und uns gegenseitig unterstützen.‼️ ES WIRD EINE OBLIGATORISCHE SCHWIERIGE, ABER INTERESSANTE PRÜFAUFGABE GEBEN!!!‼️Hier zu arbeiten ist schwierig, aber interessant! Ehre sei der Ukraine 🇺🇦