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CRM-Manager in ASVIO Bank

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24. Juli 2024 CRM Manager Kiew Individuelle Arbeit, Stabilität und Umsicht sind die Hauptmerkmale, die ASVIO BANK in den Augen unserer Kunden auszeichnen. Wir suchen eine Fachkraft zur Verstärkung des Fintech-Projektteams als CRM-Manager Unser idealer Kandidat hat: < / p> Kenntnisse der Grundlagen von Management, Marketing und Kommunikation; Erfahrung in der Marktanalyse ab 2 Jahren; Kenntnisse über Marketing- und Produkt-KPIs; Kenntnisse über Kommunikationsmethoden; Erfahrung m

24. Juli 2024

CRM Manager

Kiew

Individuelle Arbeit, Stabilität und Umsicht sind die Hauptmerkmale, die ASVIO BANK in den Augen unserer Kunden auszeichnen.

Wir suchen eine Fachkraft zur Verstärkung des Fintech-Projektteams als CRM-Manager

Unser idealer Kandidat hat: < / p>

  • Kenntnisse der Grundlagen von Management, Marketing und Kommunikation;
  • Erfahrung in der Marktanalyse ab 2 Jahren;
  • Kenntnisse über Marketing- und Produkt-KPIs;
  • Kenntnisse über Kommunikationsmethoden;
  • Erfahrung mit Marketing- und Werbeaktivitäten ab 2 Jahren;
  • Erfahrung mit Text und visuellen Inhalten;
  • Erfahrung mit kreativer Kommunikation (Mailing über bestehende Kanäle);
  • Kundenorientierung, Kundenservice, Verhandlungen, Präsentationen;
  • Professionelle Kommunikationsfähigkeiten, Zeitmanagement, Fähigkeit zum Arbeiten im Multitasking-Modus.

Von Vorteil:

  • SQL-Kenntnisse für die Arbeit mit Daten.

Was Sie tun werden:

  • Beteiligen Sie sich an der Erstellung und Umsetzung von Kundenbeziehungsstrategien (CRM), um die Loyalität zu erhöhen und Steigerung des Umsatzes;
  • Analyse von Kundendaten und Markttrends zur Optimierung von Marketingkampagnen und Kommunikationsstrategien;
  • Entwicklung und Koordination von Treueprogrammen, Werbeaktionen für Kunden, Upsales und Crosssales;
  • Erstellung von Berichten und Analyse-Dashboards zur Bewertung der Wirksamkeit von CRM-Initiativen;
  • Interaktion mit anderen Abteilungen, um einen integrierten Ansatz für die Verwaltung des Kundenstamms sicherzustellen.

Die Arbeit in unserem Team ist eine Gelegenheit, sich weiterzuentwickeln und einen wesentlichen Beitrag zur Entwicklung unserer Marke zu leisten.

Wir bieten:

  • Wettbewerbsfähige Löhne;
  • Offizielle Anstellung – wir garantieren pünktliche Zahlungen und soziale Garantien;
  • Sie können Ihre eigenen Erfahrungen einbringen und neue erwerben;
  • Angenehme Team- und Arbeitsatmosphäre.

Folgende Interviewphasen erwarten Sie:

  • HR-Meeting
  • Technisches Interview;
  • Treffen mit der SMO;
  • Angebot.

Wenn Sie diese Kriterien erfüllen und unserem tatkräftigen und freundlichen Team beitreten möchten, reichen Sie noch heute Ihren Lebenslauf ein!

*Wir versprechen, Ihren Lebenslauf innerhalb von 24 Stunden zu überprüfen sieben Werktage Wenn Sie in diesem Zeitraum keine Nachricht vom Personalvermittler erhalten haben, bedeutet das, dass wir derzeit keine offenen Stellen haben, die Ihren Erfahrungen und Wünschen entsprechen.

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