ANFORDERUNGEN:2+ Jahre nachweisliche Berufserfahrung als Content Manager oder 2+ Jahre Arbeit im Bereich Adtech/MartechFließendes Englisch, ausgezeichnete Schreibfähigkeiten in Englisch (Fortgeschritten)< /li>Abschluss in Journalismus, Marketing oder einem relevanten BereichPraktische Erfahrung mit WordPress und Social Media (LinkedIn/Meta)Gute Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten Liebe zum DetailGrundkenntnisse in SEO und Webanalyse-MetrikenKreativer Geist und RecherchefähigkeitenWÜRDE
ANFORDERUNGEN:
- 2+ Jahre nachweisliche Berufserfahrung als Content Manager oder 2+ Jahre Arbeit im Bereich Adtech/Martech
- Fließendes Englisch, ausgezeichnete Schreibfähigkeiten in Englisch (Fortgeschritten)< /li>
- Abschluss in Journalismus, Marketing oder einem relevanten Bereich
- Praktische Erfahrung mit WordPress und Social Media (LinkedIn/Meta)
- Gute Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
- Liebe zum Detail
- Grundkenntnisse in SEO und Webanalyse-Metriken
- Kreativer Geist und Recherchefähigkeiten
WÜRDE EIN PLUS:
- Verständnis von Medien und Werbung / Veröffentlichungen / Nachrichten / IT-Technologien
VERANTWORTLICHKEITEN:
- Entwickeln Sie eine Content-Strategie, die an kurz- und langfristigen Marketingzielen ausgerichtet ist
- Arbeiten Sie mit Produkt- und Designteams zusammen, um Website-Inhalte (Artikel, Fallstudien, E-Books) zu planen und zu entwickeln ; Pressemitteilung)
- Erstellen und veröffentlichen Sie ansprechende Inhalte für Blogs und soziale Medien
- Bearbeiten, Korrekturlesen und Verbessern der Beiträge von Autoren
- Kooperieren Sie mit den Inhaltsrichtlinien des Unternehmens Stellen Sie die Konsistenz der Marke sicher.
- Entwickeln Sie einen Redaktionskalender und stellen Sie sicher, dass das Content-Team an Bord ist.
- Stellen Sie sicher, dass Gesetze eingehalten werden (z. B. Urheberrecht und Datenschutz).
- Bleiben Sie auf dem Laufenden - Informieren Sie sich über Entwicklungen und generieren Sie neue Ideen, um die Aufmerksamkeit des Publikums zu erregen
WIR BIETEN:
- Konkurrenzfähiges Gehalt
- Freundliche Atmosphäre und zielorientierte Kollegen
- Komfortabler Arbeits- und Ruhebereich
- Bezahlter Urlaub (20 + Arbeitstage pro Jahr) und Krankheitstage
- Unternehmensenglischkurse
- Krankenversicherung