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? Works : odea Ende der Anwendung Endbegriff : Bis zum 31. März 2025, später eingereichte Anträge. Font-Wight: 400 "> " April Tenth "-Eine öffentliche Organisation, die in Richtung der Verbesserung des Schutzes von intern vertriebenen Personen (IDPs), der vom Konflikt betroffenen Bevölkerung, durch die Bereitstellung rechtlicher, sozialer, psychologischer und humanitärer Hilfe arbeitet, fördert Änderungen in den Notfallgesetzen, Potenzial, mit einem besonderen Fokus auf die am stärksten gefäh

? Works : odea

Ende der Anwendung Endbegriff : Bis zum 31. März 2025, später eingereichte Anträge. Font-Wight: 400 "> " April Tenth "-Eine öffentliche Organisation, die in Richtung der Verbesserung des Schutzes von intern vertriebenen Personen (IDPs), der vom Konflikt betroffenen Bevölkerung, durch die Bereitstellung rechtlicher, sozialer, psychologischer und humanitärer Hilfe arbeitet, fördert Änderungen in den Notfallgesetzen, Potenzial, mit einem besonderen Fokus auf die am stärksten gefährdeten Gruppen.

ngo "Ten April April" In seiner Personalpolitik wendet die Grundsätze der Chancengleichheit und der Vielfalt an. Jede Person, unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Gesundheit oder anderen Merkmalen haben in unserer Organisation gleiche Möglichkeiten für die Beschäftigung.

Wir suchen nach einem dynamischen und initiativen Teamplayer, der an der Kommunikation, der Einrichtung einer wirksamen Kommunikation und der Selbstentwicklung interessiert ist, um interne Personen und Personen zu schützen. Style = "Schriftstil: Normal; Schriftgewicht: 400"> Verantwortlichkeiten und Verantwortlichkeiten:

Style = "Schriftstil: Normal; Schriftgewicht: 400">
Um Freiwillige, Initiativgruppen und/oder Vereinheitlichung von Bürgern, Organisationen zu erkennen, die helfen und helfen. Style = "Schriftstil: Normal; Schriftgewicht: 400"> Beratung und methodische Unterstützung für Freiwillige/Initiativgruppen/Verbindungen von Bürgern/Organisationen, die an öffentlichen Aktivitäten tätig sind, unterstützen Sie sie bei der Entwicklung und Umsetzung öffentlicher Initiativen. Schriftgewicht: 400 "> Modell, organisieren und nehmen pädagogische, pädagogische Aktivitäten sowie Aktivitäten zur Ausweitung der Gemeinschaften; Schriftgewicht: 400 "> Sammeln, Überprüfen und Analysen von Informationen, um Menschenrechte und Risiken zu identifizieren, die von der Bevölkerung betroffen sind; Schriftgewicht: 400 "> Treffen durchführen und die Kommunikation mit IDPs und Personen, die von Feindseligkeiten betroffen sind, die Bedürfnisse identifizieren, die am stärksten gefährdeten Kategorien von Personen identifizieren;

Beratungsunterstützung, VerbreitungBedienstete, legale, psychologische und andere Arten von Hilfe;

Informationsmaterialien entwickeln;

Auf der Grundlage der Bewertung die Anfrage nach Unterstützung aufzeichnen; Daten, um analytische Berichte zu erstellen. Schriftgewicht: 400 "> Bachelor of Humanities, Sozialwissenschaften oder andere relevante Branchen. Schriftgewicht: 400 "> vom Kandidaten wird erwartet, dass sie studiert und sich anpasst. Style =" Schriftstil: Normal; Schriftgewicht: 400 "> Verstehen und Implementieren in allen Phasen des projizierten Zyklus Ein ansatzorientierter Ansatz (Community-basierter Ansatz), um mit IDPs zu interagieren. 400"> Ausgezeichnete Computerkenntnisse (obligatorische MSOffice).

Verfügbarkeit von persönlichem PC

Erforderliche Fähigkeiten:

< "> Fähigkeit, die Bedürfnisse, Anforderungen, Position von Personen und Stakeholdern des Projekts zu verstehen. Schriftgewicht: 400 "> Projektmanagementfähigkeiten.
fließendes Kenntnis von Englisch, nicht niedriger als Stufe B2

Analytische Fähigkeiten zur Bewertung der Situation auf der Grundlage der gesammelten Informationen, Schlussfolgerungen und Angeboten für Entscheidungen. Schriftgewicht: 400"> Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, um Interaktion und Partnerschaft, Beratung und Bericht effektiv festzulegen.

Mitgefühl, um die Bedürfnisse von Personen und den Wunsch zu beantworten. Schriftgewicht: 400 "> Stressresistenz und psychologische Reife, um mit gefährdeten Kategorien von Bürgern zu arbeiten.; Schriftgewicht: 400 "> Tolerantes Verhalten für Respekt für Menschen unterschiedlicher Kulturen, Alter, Geschlecht, Rassen, Religionen, Traditionen. Schriftgewicht: 400"> Verhandlungsfähigkeiten, um die Prozesse mit interessierten Parteien des Projekts zu erleichtern, die unterschiedliche Regierungsebenen haben und die Fähigkeit, zu Eröffnungen zu Diskussionen zu eröffneten, zu bestimmten Fragen zu treffen. Schriftgewicht: 400 "> Zeitmanagementfähigkeiten zur Analyse der Arbeitsbelastung, zum Verteilen von Prioritäten und zur Aufrechterhaltung der Konzentration auf bestimmte Aufgaben. Schriftgewicht: 400"> Kritisches Denken zur objektiven Analyse und Nutzen und die beste Lösung. Schriftgewicht: 400 "> Teamarbeit, um Strategien zur Lösung von Problemen zu erstellen, konstruktive Rückmeldungen usw. Schriftgewicht: 400"> Wir bieten an:

offizielle Beschäftigung, eine anständige Niveau der Vergütung, Arbeit in einer freundlichen und motivierten Umgebung. Schriftgewicht: 400 "> Betriebsverfahren:

Zusammenfassung und Motivationsbrief müssen an [email protected] zum Thema:" Mobilizer_ogubes "gesendet werden.

Wenn Sie zusätzliche Leerstandsfragen haben, kontaktieren Sie uns per E-Mail: [email protected]

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