Community-basierter Reintegrationsexperte, 9 Monate, Kiew, Ukraine (im Büro) in Unicef

Kommunistischer Reintegrationsexperte, 9 Monate, Kiew, Ukraine (im Büro)

Stellennummer: 572880
Vertragstyp: Berater
Dienstort: Kiew
Stufe : Beratung
Standort: Ukraine
Kategorien: Kinderschutz
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UNICEF arbeitet an einigen der schwierigsten Orte der Welt, um die am stärksten benachteiligten Kinder der Welt zu erreichen. Um ihr Leben zu retten. Um ihre Rechte zu verteidigen. Um ihnen zu helfen, ihr Potenzial auszuschöpfen. 

In 190 Ländern und Territorien arbeiten wir für jedes Kind, überall und jeden Tag, um eine bessere Welt für alle zu schaffen. 

Und wir geben niemals auf. 

Für jedes Kind, hoffe

Wie können Sie einen Unterschied machen?  

Hintergrund:

Infolge des internationalen bewaffneten Konflikts in der Ukraine ist das Leben aller Ukrainer, einschließlich Die am stärksten gefährdeten Kinder, nämlich die Kinder, waren stark betroffen. Millionen von Kindern wurden sowohl innerhalb als auch außerhalb der Ukraine vertrieben, Tausende von ihnen ohne elterliche Fürsorge, darunter auch Kinder, die aus Heimen evakuiert wurden. Viele andere wurden während ihrer Vertreibung von ihren Eltern/Erziehungsberechtigten getrennt, wurden seitdem von ihren Betreuern getrennt oder benötigen auf andere Weise die Suche nach Familienangehörigen und die Familienzusammenführung (FTR) sowie Unterstützung bei der Familienvermittlung. Mittlerweile sind jedoch mehr als zwei Jahre vergangen, was bedeutet, dass es sowohl eine Gelegenheit als auch eine Dringlichkeit gibt, Kinder, die mit ihren Familien zusammengeführt oder auf andere Weise in staatlich kontrollierte Gebiete (GCA) der Ukraine zurückgeführt wurden, als zurückkehrende Kinder sicher wieder zu integrieren aus dem Ausland oder aus nicht von der Regierung kontrollierten Gebieten, oft nach beschwerlichen Reisen und Strapazen, gehören zu den am stärksten gefährdeten Kindern. Sie mussten oft Gewalt, Missbrauch und Vernachlässigung überleben, sind dem Risiko weiterer Gewalt ausgesetzt, sind in Gebiete und Gemeinschaften zurückgekehrt, die sie möglicherweise nicht kannten und die nicht in der Lage sind, ihre Bedürfnisse und Verwundbarkeiten zu erfüllen, sind dem Risiko einer Institutionalisierung ausgesetzt und befinden sich in der Krise Gefahr, stigmatisiert zu werden. Die Regierung der Ukraine (GoU) sucht mit Unterstützung von UNICEF und anderen aktiv nach Möglichkeiten zur Unterstützung von FTR sowie der Identifizierung und Unterbringung in familienbasierten alternativen Betreuungslösungen für Kinder, die nicht zusammengeführt werden können, insbesondere bei der Evakuierung von Kindern aus Einrichtungen ins Ausland . Dies steht im Einklang mit der Vision der GoU, eine sichere und fördernde Familienbetreuung für alle Kinder zu gewährleisten. Dies ist eine nationale Priorität, die in der Strategie zur Gewährleistung des Rechts jedes Kindes in der Ukraine auf Familienerziehung (im Folgenden als „die Strategie“ bezeichnet) zum Ausdruck kommt, wobei die Better Care Initiative von UNICEF ein Schlüsselmechanismus für die Umsetzung der Strategie ist. Darüber hinaus besteht eine gemeinsame Priorität der Regierung und von UNICEF darin, die Familienfürsorge und den Zugang von Kindern zu sozialen Diensten, Gesundheit und Bildung sicherzustellendie zuvor vertrieben wurden und anschließend auf eine Weise in die Ukraine zurückgekehrt sind, die dem Wohl der Kinder am Herzen liegt. Dadurch werden bestehende Regierungsinitiativen wie „Better Care“- und Resilienzzentren genutzt, der familiären Betreuung und dem Zugang zu einem Mindestpaket an sozialen Diensten und Leistungen (ISSB) Vorrang eingeräumt, um sicherzustellen, dass der Reintegrationsprozess erfolgreich verläuft.  

Die Programmziele und damit verbundenen Aktivitäten von UNICEF sind unter dem Gesichtspunkt der Systemstärkung und eines integrierten Ansatzes konzipiert, der sowohl humanitäre Hilfe als auch Pflegereformen umfasst. Dadurch sollen bewusst Verbindungen geschaffen werden, die auf die gemeinsamen Ziele einer sicheren Rückkehr, familiärer Betreuung und Zugang zu sozialen Diensten abzielen, um eine erfolgreiche Wiedereingliederung zu erleichtern. Die Ziele und damit verbundenen Aktivitäten des UNICEF-Reintegrationsprogramms nutzen die aktuellen Bemühungen zur sicheren Rückführung von Kindern in die Ukraine, zur Identifizierung und Unterstützung derjenigen, die bereits in die Ukraine zurückgekehrt sind, und zur Sicherstellung der Unterbringung in angemessener Familienbetreuung, die auf die individuellen Bedürfnisse, das Profil und die Situation des Kindes zugeschnitten ist die Wiedereingliederung in die Gemeinschaft erleichtern. Ziel ist es, das Kinderschutzsystem durch standardisierte Ansätze wie Fallmanagement und Familienstärkung zu stärken. Angesichts der durch den Krieg verursachten Traumata und der Folgewirkungen von Familientrennung und -migration wird ein besonderer Schwerpunkt darauf gelegt, den Zugang zu notwendigen sozialen Diensten sowohl für das Kind als auch für die betreuende Familie zu erleichtern.

Zweck der Aufgabe:

Der Berater wird eng mit den UNICEF-Büros in Kiew und den Außenstellen zusammenarbeiten, insbesondere innerhalb der verschiedenen Teams und Themenbereiche der Kinderschutzarbeit, mit Schlüssel Regierungspartner, die die verschiedenen Komponenten der Rückkehr und Wiedereingliederung leiten (Büro des Ombudsmanns, Koordinierungszentrum für Pflegereform, Ministerium für Sozialpolitik, Nationaler Sozialdienst, regionale Dienste für Kinderangelegenheiten, regionale Sozialdienste usw.) sowie mit den Implementierungspartnern von UNICEF. Insbesondere wird der Berater: 

• UNICEF bei der Gestaltung seiner Rückkehr- und Reintegrationsarbeit durch die Entwicklung eines internen Programmvermerks zu Rückkehr und Reintegration unterstützen, der wird Konsultationen umfassen und im Einklang mit dem umfassenderen Kinderschutzprogramm von UNICEF stehen, insbesondere zur Reform der besseren Pflege, und im Einklang mit globalen Standards und bewährten Verfahren stehen. 

• Entwickeln und unterstützen Sie einen offenen Aufruf zur Auswahl eines Implementierungspartners zur Unterstützung des UNICEF-Reintegrationsprogramms und Unterstützen Sie die Einrichtung dieses Programms im Einklang mit nationalen Prioritäten unter der Leitung relevanter Regierungsinstitutionen und in Absprache mit anderen UNICEF-Kollegen, NGOs, CSOs usw. 

• Entwicklung eines Pakets von Spezifikationen, Methoden und Instrumenten für das Fallmanagement und die Dienstleistungen für zurückgekehrte Kinder mit dem Ziel, die Kapazitäten insbesondere lokaler Akteure bei der Unterstützung und Unterstützung zurückgekehrter Kinder zu stärken. Dazu gehört auch die Entwicklung und Pilotierung von Schulungsmodulen zu diesen Paketen. 

• Im Einklang mit dem Programmhinweis anAnhand der Pakete wird der Berater außerdem eine Kartierung zur Unterstützung des UNICEF-Wiedereingliederungsprogramms entwickeln, die laufende UNICEF-Kinderschutzprogramme, Lücken und Unterstützungsbedarf identifiziert, um eine qualitativ hochwertige Wiedereingliederungsprogrammierung in vorrangigen Rückkehrgebieten sicherzustellen. 

• Der Berater wird in Abstimmung mit UNICEF-Kinderschutzkollegen, unter der Leitung relevanter Regierungsstellen und in Abstimmung mit anderen Akteuren einen Aktionsplan für die Rückkehr entwerfen und Wiedereingliederung, die es den relevanten staatlichen Akteuren vorlegen wird. Im Anschluss an die Entwicklung des Aktionsplans wird der Berater ToRs für ein Koordinierungsforum entwickeln, das der Überwachung der Umsetzung des Aktionsplans sowie eines M&E-Rahmens, von Tools, Prozessen und begleitenden (pilotierten) Schulungsmodulen dient. 

Sie leisten technische Unterstützung für die Kinderschutzabteilung und arbeiten unter der direkten Leitung des Kinderschutzspezialisten, der im Generalstab für Rückkehr und Reintegration zuständig ist Aufsicht über die Teamleitung für alternative Pflege und Rückkehr und Reintegration in Kiew, um die koordinierte Umsetzung des Rückkehr- und Reintegrationsprogramms von UNICEF sicherzustellen

Arbeitsbereich:< /b>

Unter der allgemeinen Leitung des UNICEF-Länderbüros und des PHC wird der Berater relevante technische Unterstützung auf der Ebene nationaler, regionaler und primärer Gesundheitseinrichtungen leisten.

• Technische Beratung und andere relevante Unterstützung des Personals von Gesundheitseinrichtungen in Bezug auf beschaffte Kühlkettenausrüstung, einschließlich aktiver und passiver Kühlausrüstung, Temperaturüberwachungssystem, Spezialkühlung und andere Transportmittel für die Impfstoffabgabe, Stromgeneratoren, Spannungsregler usw Andere elektrische Systeme/Geräte unterstützen die Kühlkette, wie z. B. Klimaanlage und Lüftung, Feuer- und Sicherheitsalarmsysteme.
• Regelmäßige Überwachung und Bewertung der Kühlketteninfrastruktur, einschließlich CCE-Kapazität, Standortbereitschaft, Transport/Logistik und verantwortliches Personal zur Lagerung und zum Transport von Impfstoffen. Bereitstellung zeitnaher Berichte über Projektaktivitäten, zu behebende Lücken und Engpässe.
• Beratung und Kontrolle der Qualitätslieferung von Kühlkettengeräten (CCE) und anderen zugehörigen Geräten, Überprüfung der Konformität und Bereitstellung von Lösungen.
• Überwachen und überwachen Sie die Installation, Übergabe und Inbetriebnahme des CCE gemäß den von der Organisation festgelegten Anforderungen und Verfahren.
• Regelmäßige Aktualisierung des CCE-Inventars, des UNICEF CCE-Dashboards vor Ort und der Bereitschaft für die CCE-Installation gemäß den Anforderungen.
• Konsultiert die Kühlhäuser auf lokaler Ebene, indem er Empfehlungen auf der Grundlage der WHO-Richtlinien für ein wirksames Impfmanagement erstellt und Lücken auf der Grundlage von Daten und Beweisen für den Kapazitätsaufbau des Personals zum Thema Impfstoff identifiziert und Überwachung und Wartung des Kühlkettenmanagements.
• Schulung zur ordnungsgemäßen Verwendung von CCE (Hochladen des Impfstoffs, Entladen, Transport, Temperaturregistrierung und -überwachung).
• Überwachungsbesuche in ausgewählten Gesundheitseinrichtungenund Impfstellen, Erstellung von Berichten über gelieferte Geräte, Kenntnisse und Fähigkeiten von geschultem Personal im Umgang mit Kühlkettengeräten und Temperaturüberwachungsgeräten, Maßnahmen in Notfallsituationen.
• Regelmäßige (wöchentliche) Berichterstattung über die durchgeführten Arbeiten gemäß der vereinbarte Plan.
• Monatliche Berichterstattung über die gemäß der vereinbarten Form durchgeführten Arbeiten.

Übersicht über die Arbeitszuweisung:

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Es wird prognostiziert, dass der Berater 20 % der Zeit zu Einsatzorten (Charkiw, Dnipro, Odessa, Wolyn, Poltawa, Mykolajiw usw.) in der Ukraine reisen wird, um die Ausarbeitung zu erleichtern Leistungen, Beratungen, Schulungen, Workshops usw.

Der Reiseplan wird gemeinsam mit UNICEF Kiew und den Außenstellen entwickelt.

Anzahl Reisetage: 38 Tage (10 Hin- und Rückfahrten). 

Bitte legen Sie ein umfassendes Finanzangebot einschließlich der Reisekosten für die Durchführung der oben aufgeführten Leistungen vor.

Um sich als Fürsprecher für jedes Kind zu qualifizieren, müssen Sie…  

Bildung haben :Ein Master-Abschluss oder höher in einem der folgenden Bereiche ist erforderlich: Sozialwissenschaften, internationales Recht, internationale Entwicklung/Beziehungen, Menschenrechte, Psychologie, Soziologie oder andere verwandte Disziplinen. Anstelle des Hochschulabschlusses kann eine Kombination aus relevanten akademischen Qualifikationen und umfangreicher Berufserfahrung akzeptiert werden.

Berufserfahrung:

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Sozialschutz/Kinderschutz oder einem anderen relevanten Bereich auf nationaler und/oder subnationaler Ebene.
• Kenntnisse des ukrainischen Kinderschutzsystems, Sozialschutzsystems, System der alternativen Betreuung für Kinder (stationär und familienbasiert).
• Erfahrung in der Stärkung der Sozialarbeit und des Systems sozialer Dienste
• Erfahrung in der Koordination und Zusammenarbeit mit hochrangigen nationalen und sub -nationale Regierungen, internationale Organisationen, UN-Agenturen und internationale/lokale CSOs.
• Erfahrung in den Bereichen Menschenrechte, Kinderschutz, insbesondere Familiensuche und Familienzusammenführung und/oder Rückkehr und Wiedereingliederung wird als von Vorteil angesehen.
• Erfahrung in der Entwicklung umfassender Strategien und Aktionspläne im Bereich Kinderschutz.
• Erfahrung in der Bereitstellung von Beratungsdiensten für UNICEF und andere UN-Organisationen ist willkommen.

Sprachen: 

Ukrainisch: Kompetent/Muttersprache [C2];

Englisch: Obere Mittelstufe [B2].

Fähigkeiten und Kompetenzen:

• Ausgezeichnete Kommunikations-, zwischenmenschliche und Verhandlungsfähigkeiten mit dem Fähigkeit, einen Konsens zwischen verschiedenen Interessengruppen herzustellen.
• Hohes politisches Bewusstsein und Fähigkeiten zur Risiko- und Auswirkungsanalyse sowie zur Entwicklung von Risikominderungsstrategien.
• Ausgezeichnete Entwurfs-, Analyse- und Präsentationsfähigkeiten.
< li>Ausgeprägte Organisations-, Zeitmanagement- und Projektmanagementfähigkeiten.

Für jedes Kind zeigen Sie…  

UNICEFs Werte Fürsorge, Respekt, Integrität, Vertrauen, Verantwortlichkeit und Nachhaltigkeit (CRITAS). 

Um unseren Kompetenzrahmen einzusehen, besuchen Sie bitte hier. 

UNICEF ist hier, um den am stärksten benachteiligten Kindern der Welt und unserer Welt zu helfenDie Belegschaft muss die Vielfalt dieser Kinder widerspiegeln. Die UNICEF-Familie verpflichtet sich, jeden einzubeziehen, unabhängig von Rasse/ethnischer Zugehörigkeit, Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Religion, Nationalität, sozioökonomischem Hintergrund oder anderen persönlichen Merkmalen.

UNICEF bietet angemessene Vorkehrungen für Berater/einzelne Auftragnehmer mit Behinderungen. Dazu können beispielsweise barrierefreie Software, Reiseunterstützung bei Missionen oder persönliche Begleiter gehören. Wir empfehlen Ihnen, Ihre Behinderung bei Ihrer Bewerbung offenzulegen, falls Sie während des Auswahlverfahrens und danach in Ihrem Auftrag angemessene Vorkehrungen benötigen. 

UNICEF verfolgt eine Null-Toleranz-Politik gegenüber Verhaltensweisen, die mit den Zielen der Vereinten Nationen und UNICEF unvereinbar sind, einschließlich sexueller Ausbeutung und Missbrauch, sexueller Belästigung, Autoritätsmissbrauch und Diskriminierung . UNICEF hält sich außerdem an strenge Grundsätze zum Schutz von Kindern. Von allen ausgewählten Kandidaten wird erwartet, dass sie diese Standards und Grundsätze einhalten und sich daher strengen Referenz- und Hintergrundüberprüfungen unterziehen. Zu den Hintergrundüberprüfungen gehört die Überprüfung der akademischen Qualifikation(en) und des beruflichen Werdegangs. Ausgewählte Kandidaten müssen möglicherweise zusätzliche Informationen bereitstellen, um eine Hintergrundüberprüfung durchführen zu können. 

Bemerkungen:   

Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen kontaktiert und gelangen zur nächsten Stufe des Auswahlverfahrens. 

Personen, die im Rahmen eines Beratungs- oder Einzelvertrags beschäftigt sind, gelten im Sinne der Personalordnung und -ordnung der Vereinten Nationen sowie der Richtlinien und Verfahren von UNICEF nicht als „Mitarbeiter“ und haben keinen Anspruch darauf darin vorgesehene Leistungen (z. B. Urlaubsansprüche und Krankenversicherungsschutz). Ihre Leistungsbedingungen richten sich nach ihrem Vertrag und den Allgemeinen Vertragsbedingungen für die Leistungen von Beratern und Einzelunternehmern. Berater und einzelne Auftragnehmer sind für die Ermittlung ihrer Steuerschulden und die Zahlung etwaiger Steuern und/oder Abgaben gemäß den örtlichen oder anderen geltenden Gesetzen verantwortlich. 

Der ausgewählte Kandidat ist allein dafür verantwortlich, dass das für die Erfüllung der Vertragspflichten erforderliche Visum (anwendbar) und die Krankenversicherung für die gesamte Vertragslaufzeit gültig sind. Ausgewählte Kandidaten müssen vor Aufnahme des Einsatzes eine Bestätigung ihres vollständigen Impfstatus gegen SARS-CoV-2 (Covid-19) mit einem von der Weltgesundheitsorganisation (WHO) empfohlenen Impfstoff erhalten. Sie gilt nicht für Berater, die aus der Ferne arbeiten und von denen nicht erwartet wird, dass sie während der Dauer ihres Beratervertrags in UNICEF-Räumlichkeiten oder Programmbereitstellungsstandorten arbeiten oder diese besuchen oder direkt mit Gemeinden interagieren, mit denen UNICEF zusammenarbeitet, und auch nicht reisen, um Aufgaben für UNICEF wahrzunehmen. 

Beworben: 12. Juni 2024 FLE Sommerzeit
Frist: 26. Juni 2024 FLE Sommerzeit