Hallo! Ich bin Vitaly, der CEO und Inhaber von bodo, ich suche einen CMO bei bodo.bodo ist eine Plattform, die seit mehr als 15 Jahren das Leben der Menschen mit neuen Erfahrungen erfüllt. Heute helfen wir mehr als 100.000 Kunden pro Jahr dabei, ein cooles Geschenk zu machen.Wir haben damit begonnen, Geschenke unvergesslich zu machen, und jetzt möchten wir Menschen dabei helfen, ihr Leben ganz einfach mit neuen Erfahrungen zu füllen – von Familienwochenenden und romantischen Dates bis hin zu Fei
Hallo! Ich bin Vitaly, der CEO und Inhaber von bodo, ich suche einen CMO bei bodo.
bodo ist eine Plattform, die seit mehr als 15 Jahren das Leben der Menschen mit neuen Erfahrungen erfüllt. Heute helfen wir mehr als 100.000 Kunden pro Jahr dabei, ein cooles Geschenk zu machen.
Wir haben damit begonnen, Geschenke unvergesslich zu machen, und jetzt möchten wir Menschen dabei helfen, ihr Leben ganz einfach mit neuen Erfahrungen zu füllen – von Familienwochenenden und romantischen Dates bis hin zu Feiern, freundschaftlichen Abenteuern, Teamgeschichten, Reisen und Momenten für sich selbst.
Neben dem Projekt in der Ukraine haben wir ein Projekt in der Türkei und planen eine weitere internationale Entwicklung.
12 Boni.
Anmeldebonus für den Beitritt zu unserem Team – wir zahlen 1 Monatsgehalt zusätzlich zum Gehalt für den ersten vollen Arbeitsmonat bei uns.Reservierung für Männer, vorbehaltlich aktualisierter Daten und ohne Verstöße gegen militärische Aufzeichnungen.Hybrid Arbeitsformat (Dienstag und Donnerstag - aus der Ferne) bot einen Vollzeitarbeitsplatz, der den Anforderungen des Unternehmens entspricht.Günstige Bürolage - Lage im Stadtzentrum, in der Nähe der U-Bahn, in der Nähe des Einkaufszentrums Ocean Plaza, Silpo und Lebensmittelbetrieben.Möglichkeit, ungenutzte Urlaubstage zu kompensieren. Anfrage.Jährliche Gehaltsüberprüfung und -erhöhung (die nächste ist der 1. Januar 2027).Rechtzeitige Gehaltszahlung zweimal im Monat am 6. und 22.: kein einziger Tag der Verlängerung in 15 Jahren.Neueinstellungsprämien für Mitarbeiter gemäß Ihren Empfehlungen (von 5.000 UAH für einen Kundenmanager bis zu 50.000 UAH oder mehr für einen Manager). 24 Kalendertage Urlaub + 4 zusätzliche freie Tage. 700">Jährliche zusätzliche bezahlte freie Tage für Dienstalter: +1 zusätzlicher bezahlter freier Tag für jedes volle Arbeitsjahr im Unternehmen.Aufrechterhaltung der Balance zwischen Arbeit und Privatleben: Wochenenden zum Entspannen, Urlaub ohne Anrufe aus dem Büro.Die Fähigkeit, den Arbeitsplan zu verwalten (die Möglichkeit, einen festen Beginn des Arbeitstages von 8 bis 11 Uhr zu wählen, eine flexible Mittagspause, die Möglichkeit, den Arbeitstag zu verschiebenfreier Tag, machen Sie einen dringenden Urlaub auf eigene Kosten).Möglichkeit einer Fernüberwinterung, wahrscheinlich in Asien, aber vielleicht keine Überwinterung: vorübergehender Umzug und Vollzeit-Fernarbeit während der Geschäftszeiten rund um Kiew für bis zu zwei Monate im Jahr. Die Reisekosten gehen zu Ihren Lasten.Die Option, an einem Remote-Work-Retreat teilzunehmen: Arbeiten Sie an inspirierenden Orten – am Meer, in den Bergen, im Wald oder in Ihrem gemütlichen Ferienhaus. Zweimal im Jahr für insgesamt bis zu 2 Wochen im Vollzeitmodus während der Geschäftszeit in Kiew. Die Kosten für die Reise gehen zu Ihren Lasten.Die Möglichkeit, am Ende des Urlaubs mehrere entfernte Arbeitstage im Vollzeitmodus in der Geschäftszeit in Kiew hinzuzufügen, um die Reise „fortzusetzen“.Die Möglichkeit für Mädchen einer kostenlosen Unterkunft in einem Zimmer bei einem Reiseleiter in der Bodotravel-Gruppe mit unabhängiger Berichterstattung über Ausflüge, Flug und Verpflegung: Eine Reise nach Madeira ohne Flug und Verpflegung kostet 160 Euro statt 1.590 Euro und nach Brasilien 890 Euro statt 2.990 Euro.30 % Rabatt auf jede Bodotravel-Reise für Sie und Ihre Liebsten.Rabatt 30 %auf alle Bodo-Impressionen.Rabatteauf Produkte, Ausrüstung, Pflegeprodukte, Treibstoff und vieles mehr von 5 bis 20 %.Impressionen als Geschenk für die Feiertage – zum Geburtstag und Neujahr für jeden Mitarbeiter, zum Nikolaus für Kinder-Mitarbeiter.Monatliche kostenlose Führungen durch Kiew nach der Arbeit am Freitag in der warmen Jahreszeit, wo Sie Familie und Freunde einladen können.Teameindrücke als Feier der Ergebnisse des Quartals.Angenehme Firmenprämien für neue Ideen und besondere Erfolge im Rahmen des internen Anreizprogramms (bodosics). Club der Erlebnisse und Reisen – wir vereinen Kollegen für gemeinsame Interessen: Wandern in den Karpaten, Fahrradtour oder Kunstkino schauen. Jährliches Auswärtsteambuilding für Führungskräfte (Wandern in den Karpaten, Rafting usw.).Entwicklungsunterstützung am Arbeitsplatz- Erlaubnis, einen Teil der Arbeitszeit für die Selbstbildung aufzuwenden (Beobachtung von beruflichen Neuigkeiten, Lektüre von Pflichtbüchern im Rahmen von Levels oder einer Probezeit, Blinddrucken, Google Tabellenkalkulationen).Budget für Punktberatungen und Teilformat von externen Senior-Spezialisten, um Sie in Ihrem Verantwortungsbereich weiter voranzutreiben.Bezahlung der Teilnahmean Fachkonferenzen, Ausstellungen, Hackathons oder anderen Veranstaltungen zum Erfahrungsaustausch.50 % Deckung derKosten für Berufsausbildung, einschließlich Langzeitprogramme und Berufszertifizierung.Abonnements für effektive Jobs:chatgpt pro, LinkedIn Sales Navigator oder Recruiter, ahref, Abrechnungsfaktor und andere.Sorge für die Gesundheit von Führungskräften: Jährliche Kontrolluntersuchungen in führenden Laboren sowie professionelle Zahnreinigung alle 6 Monate.Bezahlte Freiwilligentage (inkl. Anzahl für Blutspenden, maximal 3 Tage pro Jahr), an denen sich ein Mitarbeiter während der Arbeit für wohltätige Zwecke oder soziale Projekte engagieren kann Stunden und behält sein Gehalt.Komfortabler Arbeitsplatz:Laptop, notwendige Software, zwei Monitore.Kostenlose Rechtsberatung zu persönlichen Themen für Mitarbeiter durch Anwaltskanzlei.Ihre zukünftigen Ziele:
- Steigern Sie den Umsatz mit „Geschenkimpressionen“ im Jahr 2026 um 30 % in Einheiten.
- Setzen Sie die GTM-Strategie um und bringen Sie das neue Produkt „Erlebnis für sich selbst“ (Buchung von Freizeit an regulären Tagen und Feiertagen) auf das Niveau des Umsatzes mit Impressionen als Geschenk.
- Stellen Sie ein internes Team zusammen und erweitern Sie das Team aus Teilsenioren auf freiberuflicher Basis für die Beratung.
- Finden Sie ein effektives Marketingmodell in der Türkei. Und später in anderen Ländern, die durch Franchise entwickelt werden.
- Neue Produkte auf den Markt bringen und deren Marketing aufbauen – Unternehmensimpressionen für kleine Teams, Geburtstagsfeiern usw.
- Bauen Sie ein Analysesystem auf.
- Unmittelbar nach dem Sieg überraschen Sie gemeinsam mit Fedoriv mit hochkarätigen Kampagnen. Ja, genau die, die du definitiv gesehen hast (la): dieses, dieses, und dieses. Erkennen Sie es?
Wir passen perfekt zusammen, wenn:
- Wir hatten signifikante Ergebnisse bei der Umsatzsteigerung im B2C-Markt mit einem Produkt, das mithilfe sozialer Netzwerke (Performance-Werbung, Einfluss, uswUnternehmen, organische Inhalte in Tiktok und Reels) und nicht nur das Sammeln von Traffic basierend auf der generierten Nachfrage in Suchmaschinen.
- Erstellt und implementiert GTM-Strategien basierend auf selbst durchgeführter Recherche der Zielgruppe (jtbd, Value Proposition Canvas).
- Erstellte Analysesysteme von Grund auf.
- Erstellte eine große Anzahl von Creatives, führte Experimente durch und optimierte Conversions.
- Sie haben Erfahrung in der Einstellung und Entwicklung eines starken internen Unternehmens Team, das in der Lage ist, gesetzte Ziele zu erreichen (Google Ads, Meta Ads, SEO, Design, SMM, Influencer Marketing, Analytics usw.).
- Sie verfolgen Marken und Produkte, die vor allem in der Ukraine großartige Ergebnisse erzielen.
- Sie engagieren sich als Manager und Vermarkter in der Selbstentwicklung.
- Sie können Englisch lesen, schreiben und sprechen.
- Sie arbeiten gerne und erreichen gerne Ziele.
- Wie wir sind Sie ein Verfechter gesunder Gewohnheiten (Rauchen ist bei uns tabu).
Über unseren Einstellungsprozess:
Ich analysiere persönlich alle Bewertungen und führe Telefon- und Offline-Interviews durch. Ich treffe Entscheidungen schnell und gebe Feedback (sowohl Fortsetzung als auch Beendigung der Kommunikation) sofort oder am nächsten Tag.
bodo ist eine internationale Unternehmensgruppe, die drei erfolgreiche Projekte vereint: Impressionen zum Verschenken und für sich selbst, Multi-Marken-Zertifikate und als Abenteuerreiseveranstalter Expeditionen zu den schönsten Orten der Welt.
bodo eroberte seit seiner Gründung im Jahr 2009 nicht nur 9 Städte der Ukraine, sondern auch Istanbul. Wir haben weitere Pläne für die internationale Entwicklung mithilfe eines internationalen Franchises. Heute haben wir mehr als eine Million Kunden und mehr als 100 Mitarbeiter. Wir glauben, dass das Leben nicht an der Anzahl der Ein- und Ausatmungen gemessen wird, sondern an den Momenten, in denen man den Atem anhält!
bodotravel wurde 2015 ins Leben gerufen und wir haben bereits mehr als 200 Reisen organisiert, an denen mehr als 2500 Reisende teilgenommen haben. Wir gestalten unsere Expeditionen selbst, füllen sie mit Eindrücken und werden von Reiseleitern begleitet. Antarktis, Peru, Namibia, Indonesien, Japan?... Und wohin träumen Sie?
bodocard ist das erste Multi-Marken-Zertifikat in der Ukraine, das seit 2012 Unternehmen dabei hilft, Partner, Kunden und Mitarbeiter zu motivieren und Abläufe, Logistik und Leistungsabrechnung deutlich vereinfacht. Zu den Partnern gehören die Top- und größten Handelsketten, und natürlich kann bodocard für bodo impressions genutzt werden. Hunderte großer internationaler und nationaler Unternehmen vertrauen uns – ARX, Syngenta, Pepsi, McDonalds, Mars, Porsche, Toyota, Kyivstar, Nestlé usw.