Chefpersonalspezialist in Upravlinnya Derzhavnoyi sluzhbi yakosti osviti u Dnipropetrovskiy oblasti

1. Sorgt für die Personalauswahl.

2. Führt die Dokumentation des Eintritts in den öffentlichen Dienst, dessen Abschluss und Beendigung durch.

3. Unterstützt die Personalentwicklung und Organisation zur Steigerung der Fachkompetenz der Mitarbeiter.

4. Führt analytische und organisatorische Arbeiten zum Personalmanagement durch.

5. Organisiert die Einstufung von Stellen im öffentlichen Dienst gemäß den gesetzlichen Bestimmungen.

6. Gewährleistet im Rahmen der gesetzlich vorgesehenen Befugnisse die Durchführung von Mobilisierungstrainings und Mobilisierungsaufgaben. Führt militärische Aufzeichnungen über Wehrpflichtige, Wehrpflichtige und Reservisten sowie Reservate von Wehrpflichtigen für die Zeit der Mobilmachung und des Krieges.

7. Berücksichtigt und bereitet Antworten auf Einsprüche und Anfragen von Bürgern, Unternehmen, Institutionen und Organisationen, Volksabgeordneten, Beamten, Anwälten sowie Informationsanfragen vor und stellt andere Informationen zu Fragen im Zusammenhang mit seiner Zuständigkeit bereit.