Betriebsleiter in BOSS. Gaming Solutions

Ziele dieser Rolle:

• Zusammenarbeit mit dem CEO bei der Festlegung und Förderung der organisatorischen Vision, Betriebsstrategie und Einstellungsebenen;
• Strategie in umsetzbare Wachstumsschritte umsetzen, unternehmensweite Zielsetzung, Leistungsmanagement und jährliche Betriebsplanung umsetzen;
• Unternehmensabläufe und Mitarbeiterproduktivität überwachen , Aufbau einer hochgradig integrativen Kultur, die sicherstellt, dass Teammitglieder sich entfalten können und dass organisatorische Ziele erreicht werden;
• Sorgen Sie für effektive Rekrutierung, Einarbeitung, berufliche Entwicklung, Leistungsmanagement und Bindung.

Aufgaben:

• Interne Abläufe analysieren und Bereiche für Prozessverbesserungen identifizieren;
• Geschäftsstrategien und -pläne umsetzen die mit den kurz- und langfristigen Zielen übereinstimmen, die gemeinsam mit dem CEO entwickelt wurden;
• Überwachen Sie den Betrieb, die Personalabteilung und die Buchhaltung und arbeiten Sie mit dem CEO im Vertriebsmanagement zusammen, damit ausreichend Investitionskapital für die nächsten Jahre budgetiert werden kann. Langfristige Wachstumsziele;
• Verwalten Sie Kapitalinvestitionen und Ausgaben aggressiv, um sicherzustellen, dass das Unternehmen die Wachstums- und Rentabilitätsziele der Investoren erreicht;
• Überwachen Sie die Leistung mit Tracking-Software, ergreifen Sie bei Bedarf Korrekturmaßnahmen und bereiten Sie sich vor detaillierte Aktualisierungen und Prognosen;
• Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu wichtigen Kunden, Klienten, Partnern und Stakeholdern.

Erforderlich Fähigkeiten und Qualifikationen

• Vorherige Erfahrung aus fünf oder mehr Jahren Tätigkeit als COO eines internationalen Unternehmens;
• Erfahrung im iGaming ( Slots) ist ein Muss;
• Perfektes Verständnis der Glücksspielbranche in den verschiedenen Märkten;
• Ausgezeichnete Führungsqualitäten, mit unerschütterlicher Entschlossenheit und persönlicher Integrität;< /li>
• Verständnis für fortgeschrittene Geschäftsplanungs- und Regulierungsfragen;
• Solide Kenntnisse der Datenanalyse und Leistungsmetriken;
• Fähigkeit, Probleme schnell zu diagnostizieren und potenzielle Probleme vorherzusehen;

• Fortgeschrittenes Englisch, Ukrainisch.

   

Arbeitsbedingungen:

• Arbeiten in einem kompetenten Team und interessante Aufgaben;
• Anständige Bezahlung;
• Bezahlter Urlaub 24 Tage;
• Bezahlter Krankheitsurlaub;
• 7-Stunden-Arbeitstag;
• Zusätzlicher freier Tag zum Geburtstag;
• Komfortables Büro in der Nähe der U-Bahn-Station;
< li>Modernes Spielzimmer.