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Kartensystem-Manager in Fintech Farm

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Fintech Farm

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Card Schemes Manager Дніпро, за кордоном, віддалено Über Fintech Farm Wir sind ein britisches Fintech-Unternehmen, das in Partnerschaften mit lokalen traditionellen Banken erfolgreiche Neobanken in Schwellenländern gründet. Unser Erfolg basiert auf einem erstklassigen Produkt, einem Kundenerlebnis, emotionalem Engagement, viralem Marketing und fundiertem Know-how bei Kreditentscheidungen. Einer unserer Gründer war zuvor Mitbegründer einer äußerst erfolgreichen osteuropäischen Neobank mit ei

Card Schemes Manager

Дніпро, за кордоном, віддалено

Über Fintech Farm

Wir sind ein britisches Fintech-Unternehmen, das in Partnerschaften mit lokalen traditionellen Banken erfolgreiche Neobanken in Schwellenländern gründet.

Unser Erfolg basiert auf einem erstklassigen Produkt, einem Kundenerlebnis, emotionalem Engagement, viralem Marketing und fundiertem Know-how bei Kreditentscheidungen.

Einer unserer Gründer war zuvor Mitbegründer einer äußerst erfolgreichen osteuropäischen Neobank mit einem Kundenstamm von mehreren Millionen.

Mit der Leobank haben wir 2021 unseren ersten Markt in Aserbaidschan eröffnet, wo wir bereits marktführende Positionen aufgebaut haben. Unser nächster Markt war Vietnam, wo wir Anfang 2023 die Liobank starteten und ebenfalls solide Erfolge erzielten.

Wir haben für die nächsten 12 Monate einige weitere neue Märkte in der Pipeline und beginnen mit dem Aufbau des dortigen Teams.

Warum Fintech Farm ein großartiger Ort zum Arbeiten ist

Unser Ziel . Wir möchten in jedem Markt, in dem wir tätig sind, eine führende Marke für digitale Verbraucherbanken werden und den Verbrauchern die Interaktion mit ihrem Geld erleichtern. Sie könnten Teil dieser aufregenden Reise sein.

Unsere Kultur.

Kunden. Wir geben stets unser Bestes, um unseren Kunden ein fantastisches Erlebnis zu bieten. Wir bedienen unsere Kunden so, wie wir es von unserer Mutter erwarten würden. Und wer hat gesagt, dass Banking langweilig sein muss? Wir sorgen dafür, dass die Nutzung unserer Apps nicht nur einfach ist, sondern auch Spaß macht.

Menschen. Wir sind alle Geschäftspartner in unserem Unternehmen. Jeder von uns denkt in großen Dimensionen, tut so, als ob uns alles gehörte, und akzeptiert niemals „Nein“ als Antwort. Wir arbeiten mit starken Menschen zusammen, die wir stärken und denen wir vertrauen, statt sie zu mikromanagieren. Bei allem, was wir tun, hat der gesunde Menschenverstand Vorrang vor formalen Richtlinien. Wir bleiben stets neugierig und aufgeschlossen. Wir leben die „Wir-vor-mir“-Kultur.

Was Sie tun werden

  • Pflegen Sie Beziehungen zu Drittunternehmen und Anbietern – Banken, MasterCard und Visa, Kartenverarbeiter, Hersteller von Kartenplastik und Personalisierungsbüro
  • Verwalten Sie Projekte mit Visa/Mastercard, einschließlich BIN- und ICA-Zuweisung, Google Pay, Apple Pay und anderen.
  • Entwickeln und implementieren Sie neue Produkte und Funktionen wie neue Kartenprodukte, Google Pay und andere digitale Produkte.
  • Analysieren Sie Visa/Mastercard-Rechnungen und geben Sie Ideen, was verbessert werden kann.

Wer Sie sind

  • Kenntnisse im Bereich Kartensysteme:
  • Visa/Mastercard Interchange und Gebühren
  • Visa/Mastercard-Rechnungen
  • Transaktionslebenszyklus
  • Genehmigungsrate
  • 3ds
  • Die Regeln verstehen von Mastercard und Visa
  • Erfahrung in der Abwicklung von Projekten mit MasterCard, Visa und Card Processor
  • Kenntnisse über Projektmanagementmethoden und -techniken
  • Kompetenz in der effektiven Überwachung und Führung und die Führung von Mitarbeitern.
  • Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten mit technischen und nicht-technischen Zielgruppen auf verschiedenen Ebenen der Organisation.
  • Hervorragende Fähigkeiten zur Problemlösung, im Team und im Zeitmanagement Verwaltung mehrerer Fristen für sich selbst und andere
  • Kompetenz in der LeistungsbewertungFähigkeiten von Untergebenen sowie Beratung von Untergebenen in der Entwicklung und/oder Korrekturdisziplin

Was wir bieten

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt auf Verhandlungsbasis abhängig vom Kandidatenniveau
  • Optionen teilen
  • Wir sind immer noch ein Start-up und weitere Vorteile sind in Vorbereitung

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