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Business-Trainer bei der Bank in Bank Pivdenniy

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Bank Pivdenniy

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Kyiv
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Die Bank „Pivdenny“ ist einer der Marktführer auf dem Finanzmarkt der Ukraine und belegt in der Gruppe der ukrainischen Banken mit privatem Kapital gemessen am Vermögen den dritten Platz. „Pivdenny“ ist seit 30 Jahren ein verlässlicher Finanzpartner für Privatkunden, kleine, mittlere und große Unternehmen. Das „Pivdenny“-Team besteht aus mehr als 1.700 aktiven und zielstrebigen Mitarbeitern in der gesamten Ukraine.Seit vier Jahren in Folge wurde die Bank laut Forbes-Magazin in die Rangliste der

Die Bank „Pivdenny“ ist einer der Marktführer auf dem Finanzmarkt der Ukraine und belegt in der Gruppe der ukrainischen Banken mit privatem Kapital gemessen am Vermögen den dritten Platz. „Pivdenny“ ist seit 30 Jahren ein verlässlicher Finanzpartner für Privatkunden, kleine, mittlere und große Unternehmen. Das „Pivdenny“-Team besteht aus mehr als 1.700 aktiven und zielstrebigen Mitarbeitern in der gesamten Ukraine.

Seit vier Jahren in Folge wurde die Bank laut Forbes-Magazin in die Rangliste der „50 besten Arbeitgeber“ aufgenommen . Im Jahr 2022 wurden wir zu einer von fünf Banken im Ranking der Top-Arbeitgeber in Kriegszeiten und erhielten die Bestnote für das Kriterium „Gefühl des Schutzes“. In diesem Jahr belegt die Bank „Pivdenny“ den zweiten Platz unter den Banken im Rating. 

Nach den Ergebnissen der EY (Ernst & Young)-Unternehmensstudie „Der beste Arbeitgeber – 2022“ wurde „Pyvdenny“ von Studenten und erfahrenen Fachleuten als einer der besten Arbeitgeber in der Bankenbranche ausgezeichnet .

Wir suchen derzeit einen Schulungsspezialisten

Wir bieten:

    < li style="font-weight: 400">Registrierung gemäß dem Arbeitsgesetzbuch der Ukraine;
  • normierte Arbeitszeiten, es besteht die Möglichkeit einer hybriden Arbeitsweise;
  • wettbewerbsfähige Löhne;
  • Krankenversicherung;
  • Chance für berufliches Wachstum und Entwicklung;
  • Möglichkeit, in einem stabilen und professionellen Unternehmen mit einem freundlichen Team zu arbeiten.
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Was zu tun ist:

  • Entwicklung und Durchführung von Präsenz-/Online-Businessschulungen für Bankmitarbeiter
  • Erstellung von Materialien (Präsentationen, Fragebögen etc.) für die Entwicklung von Fernstudiengängen
  • Entwicklung und Durchführung von Schulungen für Mitarbeiter der RB-Filialen der Bank
  • Zusammenarbeit mit Mentoren im Projekt zur Anpassung neu eingestellter Mitarbeiter.

Dies erfordert:

  • Erfahrung in der Geschäftseinheit der Bank (Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden speziell in Richtung RB ist äußerst wünschenswert)
  • Hohe Kommunikationsfähigkeiten, die Fähigkeit, mit Menschen zu kommunizieren, die Fähigkeit, Feedback zu erhalten
  • Erfahrung als Mentor
  • Jede Berufs-/Lernerfahrung als Business Coach (von Vorteil)

QualitätWenn Sie an unserem Angebot interessiert sind, senden Sie Ihr Feedback und erfahren Sie mehr über die Details.

TDie Prüfungsfrist für den Lebenslauf beträgt 14 Tage. Falls Sie dies nicht getan haben erhalten von Wir haben keine Antwort erhalten, das bedeutet, dass wir Ihnen derzeit keine Stelle anbieten können, aber wir haben Ihren Lebenslauf in unserer Datenbank gespeichert, wir werden uns mit Ihnen in Verbindung setzen, wenn ein passendes Angebot erscheint.

< p style="font-weight : 400; font-style: normal">Vielen Dank für Ihr Interesse an unserer Stelle

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