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Antal Sp.z.o.o.
Haben Sie bereits erste Erfahrungen im Bereich Verwaltung, Finanzen, kaufmännische Betreuung und Arbeit mit Daten gesammelt?
Möchten Sie Ihre Fähigkeiten in einem wirklich internationalen Umfeld weiterentwickeln?
Sprechen Sie Englisch mindestens auf C1-Niveau?
Klingt nach dem perfekten Angebot für Sie! p>
Standort: Łódź
Vertragsform: UoP
Art der Arbeit: hybrid
Arbeitsbeginn: ASAP
Anzahl der offenen Stellen: 1
Was können wir Ihnen bieten?
Was wird passieren? nach Ihrer Bewerbung? Phasen des Einstellungsprozesses:
1. Ein Antal-Berater wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen und ein erstes Einstellungsgespräch führen.
2. Anschließend werden Sie empfohlen und wir vereinbaren ein Treffen mit der Repräsentanz des Kunden (Telefongespräch mit der Personalabteilung, Rekrutierungsgespräch in der MS. Teams-Bewerbung, Überprüfung der Sprachkenntnisse).
3. Schließlich wird die Einstellungsentscheidung getroffen und wir drücken die Daumen!
Was ist Antal?
Wir sind führend in der Rekrutierung von Fachkräften und Führungskräfte sowie Personalberatung. Die Marke ist in 35 Ländern vertreten und seit 1996 in Polen tätig. Im Laufe dieser Zeit haben wir dank eines flexiblen und umfassenden Ansatzes bei allen Rekrutierungen viele Kandidatenkarrieren aufgebaut. Unsere Spezialisten helfen Ihnen völlig kostenlos dabei, den für Sie besten Job zu finden und zu bekommen.
Welche Vorteile haben Sie, wenn Sie sich für Antal-Angebote bewerben?
Kostenlose Karriereunterstützung!
Von Wenn Sie sich auf Angebote von Antal bewerben, erhalten Sie die Unterstützung unseres Beraters, der ständig mit Ihnen in Kontakt bleibt (E-Mail oder Telefon), Sie bei der Vorbereitung auf das Einstellungsgespräch unterstützt und sich um die Qualität des Einstellungsprozesses kümmert, in dem Sie sich befinden derzeit teilnehmen.
Haben Sie bereits erste Erfahrungen im Bereich Verwaltung, Finanzen, kaufmännische Unterstützung, Arbeit mit Daten
?Möchten Sie sich weiterentwickeln?Setzen Sie Ihre Fähigkeiten in einem wirklich internationalen Umfeld ein?
Sprechen Sie Englisch mindestens auf C1-Niveau?
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Standort: Łódź
Vertragsform: UoP
Art der Arbeit: Hybrid
Arbeitsbeginn: ASAP
Anzahl der offenen Stellen: 1
Was können wir Ihnen bieten? ?
Was passiert nach Ihrer Bewerbung? Phasen des Rekrutierungsprozesses:
1. Ein Antal-Berater wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen und ein erstes Einstellungsgespräch führen.
2. Anschließend werden Sie empfohlen und wir vereinbaren ein Treffen mit der Repräsentanz des Kunden (Telefongespräch mit der Personalabteilung, Rekrutierungsgespräch in der MS. Teams-Bewerbung, Überprüfung der Sprachkenntnisse).
3. Schließlich wird die Einstellungsentscheidung getroffen und wir drücken die Daumen!
Was ist Antal?
Wir sind führend in der Rekrutierung von Fachkräften und Führungskräfte sowie Personalberatung. Die Marke ist in 35 Ländern vertreten und seit 1996 in Polen tätig. Im Laufe dieser Zeit haben wir dank eines flexiblen und umfassenden Ansatzes bei allen Rekrutierungen viele Kandidatenkarrieren aufgebaut. Unsere Spezialisten helfen Ihnen völlig kostenlos dabei, den für Sie besten Job zu finden und zu bekommen.
Welche Vorteile haben Sie, wenn Sie sich für Antal-Angebote bewerben?
Kostenlose Karriereunterstützung!
Von Wenn Sie sich auf Angebote von Antal bewerben, erhalten Sie die Unterstützung unseres Beraters, der ständig mit Ihnen in Kontakt bleibt (E-Mail oder Telefon), Sie bei der Vorbereitung auf das Einstellungsgespräch unterstützt und sich um die Qualität des Einstellungsprozesses kümmert, in dem Sie sich befinden derzeit teilnehmen.
,[Unterstützung des kaufmännischen Leiters und des Teams bei alltäglichen Aktivitäten, Kontrolle der mit Kunden vereinbarten kaufmännischen Konditionen wie Preise, Rabatte, Zuschläge, Rückstellungen, Zahlungsbedingungen usw., Erstellung komplexer Verkaufsangebote, Erstellung von Preiskalkulationen und Boni, Durchführung systematischer Datenprüfungen, Sicherstellung der Einhaltung aller kaufmännischen Bedingungen, Aufbereitung von Daten für Ausschreibungen und Verkaufsstatistiken, aktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Verbesserungen] Videos: VBA, SAP