Geschäftsentwicklungsmanager in Slinex

Das Unternehmen Slinex beschäftigt sich seit mehr als 15 Jahren mit der Entwicklung und Produktion intelligenter Sicherheitssysteme. Unser Produkt – moderne Video-Gegensprechanlagen – wird von Kunden auf der ganzen Welt in mehr als 50 Ländern eingesetzt. Da wir derzeit unsere Aktivitäten und Entwicklungen fortsetzen, laden wir unsere potenziellen Kandidaten ein, die Stelle „Business Development Manager“ in Betracht zu ziehen, um unsere zu entwickeln und zu stärken Die Hauptaufgaben umfassen: Aktive Suche nach neuen Partnern aus verschiedenen Ländern. Marktanalyse von Sicherheitssystemen in verantwortlichen Ländern. Kalte und warme Anrufe zur Suche nach neuen Partnern. Online-Meetings, Präsentationen bei potenziellen Partnern. Abschluss von Verträgen für die Lieferung/den Vertrieb der Produkte des Unternehmens Begleitende Partner: Versand, Werbung, Schulung Berichterstattung, Arbeit im CRM Grundvoraussetzungen für den Kandidaten: Erfahrung im B2B-Vertrieb auf internationalen Märkten, mindestens 1 Jahr – obligatorisch Erfahrung und Fähigkeiten in der Kaltakquise und Kundengewinnung – obligatorisch Gute Kenntnisse Englisch (Obere Mittelstufe und höher) – obligatorisch Fähigkeit zum Aufbau und zur Entwicklung eines Kundenstamms Fähigkeit zur Analyse von Marktinformationen, Verkäufen und Wettbewerbern Fähigkeit zur Prognose und Planung von Verkäufen Fähigkeit zur Entwicklung und Durchführung von Produktpräsentationen entsprechend den Kundenbedürfnissen Kenntnis aktiver Verkaufstechniken Bereitschaft, technisch zu lernen und sich im Vertrieb weiterzuentwickeln. Fortgeschrittene Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Fähigkeit, auf verschiedenen Ebenen zu verhandeln. Wir bieten: Remote-Arbeitsoption, wir treffen uns wöchentlich in Chats und Zoom-Rate + %; Unterstützung zu Beginn; helfen Ihnen, sich in Arbeitsprozesse zu integrieren und Anpassungsschulungen erfolgreich zu absolvieren; Krankenversicherung; kleines und freundliches Team, große Erfahrung von Kollegen aus verschiedenen Ländern; wenn Sie an Produkten zur Lebenssicherheit interessiert sind; und den Wunsch haben, auf dem internationalen Markt zu arbeiten, senden Sie uns Ihren Lebenslauf. Wir informieren Sie gerne :) Einstellungsprozess: 1. Vorstellungsgespräch – Personalvermittler/HRD; 2. Abschlussgespräch – CEO.