Geschäftsentwicklungsmanager in Growe

Business Development Manager

Warschau (Polen)

Bei Growe sind wir von der iGaming- und Unterhaltungsbranche überzeugt, indem wir Marken auf der ganzen Welt verbinden und bringen Expertise aus verschiedenen Märkten.

Wir konzentrieren uns auf die Entwicklung und Implementierung fortschrittlicher Technologieplattformen und Zahlungslösungen, um die Expansion und ein nachhaltiges Vermögenswachstum zu erleichtern. Von der Einführung neuer iGaming-Marken in Asien, Afrika und Lateinamerika bis hin zur Bereitstellung exklusiver Konditionen für unsere Teamspieler und außergewöhnlicher Gewinnchancen erschließen wir Potenziale und nutzen Chancen.

Wir bilden ein talentiertes Team, dank dem wir auf dem Gebiet der technologischen und marketingtechnischen Errungenschaften weiterhin eine führende Position einnehmen und ständig neue Horizonte erschließen.

Dem Ehrgeiz sind bei Growe keine Grenzen gesetzt! Wir brechen mutig mit Stereotypen auf unserem Weg zu beispiellosem Erfolg in einer sich ständig verändernden Branche.

Sind Sie bereit, mit uns zu wachsen?

Growe wartet auf diejenigen, die danach streben:

• Führen Sie eine Marktforschung zu den beliebtesten Zahlungsmethoden und deren Verständnis sowie zur E-Commerce-Landschaft im Allgemeinen durch und erstellen Sie eine interne Präsentation der Ergebnisse.
• Suchen und kontaktieren Sie neue Zahlungs- und andere Anbieter in relevanten Märkten;
• Suchen Sie nach Wettbewerbern auf dem Markt und analysieren Sie deren Zahlungsmethoden, Abläufe, Limits und Anbieter.
• Verwalten Sie die Registrierung und den Start der Anwendung für das Konto des Verkäufers und übertragen Sie Informationen an den Account Manager.
• Beziehungen zu Partnern pflegen, neue Produkte testen und hinzufügen, deren Wirksamkeit überwachen, Weihnachtsgeschenke organisieren usw.;
• Treffen Sie eine Entscheidung über den Abschluss eines Vertrags mit einem Partner und übernehmen Sie die Verantwortung für eine umfassende Beurteilung seiner geschäftlichen Eignung;
• Pflegen Sie starke formelle und informelle Beziehungen zu bestehenden und potenziellen Partnern;
• Entwickeln und verwalten Sie eine Abrechnungsstrategie, eine klare Vorstellung von langfristigen Zielen und Möglichkeiten, diese zu erreichen;
• Nehmen Sie an Konferenzen, Branchenveranstaltungen und Partnerbüros teil und unternehmen Sie Geschäftsreisen zum Zielmarkt „vor Ort“;
• Verhandeln Sie mit Lieferanten über Vergütung und günstige Konditionen für das Unternehmen.

Wir brauchen Ihre Berufserfahrung:

• Hochschulbildung;
• 3+ Jahre als Business Development Manager oder ähnliche Position im Bereich PSP oder Zahlungsverkehr;
• Obere Mittelstufe + Englischniveau (schriftlich und mündlich);
• Verständnis der Grundsätze vertraglicher Beziehungen, Unternehmens-Cashflows, Einnahmen und Ausgaben;
• Verständnis der technischen Integration von Online-Zahlungen, Funnels und Flows;
• Erfahrung in der Kommunikation mit ausländischen Kunden, Partnern, einschließlich C-Level;
• Bereitschaft für Geschäftsreisen;
• Kenntnisse in MS Office, Google-Suche, ähnlichem Web, Aufgabenverfolgungstools, erfahrener Benutzer von Cloud-Speicher;
• Verständnis von KYC-, AML- und Compliance-Verfahren.

Wir legen Wert auf:

• Unabhängigkeit, Initiative, Einfallsreichtum;
• Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten;
• Multitasking-, Zeitmanagement- und Planungsfähigkeiten;
• Liebe zum Detail.

Wir suchen diejenigen, die unsere Grundwerte teilen:

• ZUSAMMEN WACHSEN: Unser Team ist unser Grundwert. Wir arbeiten zusammen und unterstützen uns gegenseitig, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen;
• ERGEBNIS ÜBER PROZESS STEIGERN: Wir setzen ehrgeizige, klare und messbare Ziele im Einklang mit der Erfolgsstrategie von Growe;
• Seien Sie bereit für Veränderungen: Wir betrachten Herausforderungen als Chancen für Wachstum und Weiterentwicklung. Wir passen uns heute an, um morgen zu gewinnen.

Was bieten wir an?

• Krankenversicherung;
• Benefit Cafeteria (Vergütung des Fitnessstudios / der Zahnmedizin / des Psychologen usw.);
• 100 % bezahlter Krankenurlaub;
• Bezahlter Urlaub;
• Jährliche Gehaltsüberprüfung (basierend auf Ergebnissen);
• Bonussystem basierend auf OKR;
• Individuelles Jahresbudget für Bildung, mit der Möglichkeit, kostenpflichtige Konferenzen, Schulungen, Englischunterricht, Meisterkurse usw. zu besuchen;
• Persönlicher Entwicklungsplan;
• Firmen- und Teambuildings;
• Kostenlose Mittagessen im Büro.

Englische Version:

Hier bei Growe agieren wir mutig in der iGaming- und Unterhaltungsbranche, vereinen Marken weltweit und sammeln Fachwissen aus verschiedenen Bereichen Märkte.

Wir konzentrieren uns auf die Entwicklung und Implementierung modernster Technologieplattformen und Zahlungslösungen, um die Expansion und das nachhaltige Wachstum von Vermögenswerten voranzutreiben. Wir wagen es, Potenziale freizusetzen und Chancen zu ergreifen, von der Einführung neuer iGaming-Marken in Asien, Afrika und Lateinamerika bis hin zur Bereitstellung außergewöhnlicher Möglichkeiten für unsere Teamplayer und einer außergewöhnlichen Chance auf Erfolg.

Wir stellen ein talentiertes Team zusammen, das es uns ermöglicht, unsere Spitzenpositionen in den Bereichen Technologie und Marketing zu behaupten und ständig neue Horizonte zu erschließen.

Bei Growe sind unseren Ambitionen keine Grenzen gesetzt! Wir brechen mutig mit Stereotypen und streben nach beispiellosen Erfolgen in einer sich ständig verändernden Branche.

Sind Sie bereit, mit uns zu wachsen?

Growe heißt diejenigen willkommen, die begeistert sind:

• Marktforschung zu den beliebtesten Zahlungsmethoden und deren Verständnis sowie zur E-Commerce-Landschaft im Allgemeinen durchführen und Präsentationsergebnisse intern erstellen;
• Suche und Kontaktaufnahme mit neuen Zahlungs- und anderen Anbietern in den jeweiligen Märkten;
• Suchen Sie nach Wettbewerbern auf dem Markt und analysieren Sie deren Zahlungsmethoden, Abläufe, Limits und Anbieter.
• Verhandeln Sie mit Anbietern über Gebühren und Konditionen, die für das Unternehmen günstig sind;
• Kontrollieren Sie das Onboarding und den Start der Händlerkontobeantragung und geben Sie Informationen an den Account Manager weiter.
• Besuchen Sie Konferenzen, Branchenveranstaltungen und Partnerbüros und unternehmen Sie Geschäftsreisen in den Zielmarkt „vor Ort“;
• Beziehungen zu Partnern pflegen, neue Produkte testen und hinzufügen, deren Leistung überwachen, Weihnachtsgeschenke organisieren usw.;
• Entwickeln und besitzen Sie eine Abrechnungsstrategie, eine starke Vision langfristiger Ziele und Wege, diese zu erreichen;
• Treffen Sie die Entscheidung, einen Vertrag mit einem Partner zu unterzeichnen, und übernehmen Sie die Verantwortung für dessen umfassende Bewertung der Geschäftstauglichkeit;
• Unterstützen Sie starke formelle und informelle Beziehungen mit bestehenden und potenziellen Partnern.

Wir brauchen Ihre Berufserfahrung:

• Hochschulbildung;
• Mindestens mittleres Englischniveau (schriftlich und mündlich);
• 3+ Jahre als Business Development Manager oder ähnliche Position in PSP oder Zahlungen;
• Erfahrung in der Kommunikation mit ausländischen Kunden und Partnern, einschließlich C-Level;
• Verständnis der Grundsätze von Vertragsbeziehungen, Unternehmens-Cashflow, Einnahmen und Ausgaben;
• Verständnis von KYC-, AML- und Compliance-Verfahren;
• Verständnis der technischen Integrationen, Trichter und Abläufe von Online-Zahlungen;
• Erweitertes MS Office, Google-Suche, ähnliches Web, Aufgabenverfolgung, Cloud-Speichernutzer;
• Bereitschaft für Geschäftsreisen.

Wir schätzen es, wenn Sie über folgende persönliche Eigenschaften verfügen:

• Selbstständigkeit, Proaktivität, Einfallsreichtum;
• Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten;
• Multitasking-, Zeitmanagement- und Planungsfähigkeiten;
• Liebe zum Detail.

Wir suchen diejenigen, die mit unseren Grundwerten übereinstimmen:

• ZUSAMMEN WACHSEN: Unser Team ist unser wichtigstes Kapital. Wir arbeiten zusammen und unterstützen uns gegenseitig, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen.
• ERGEBNIS ÜBER PROZESS STEIGERN: Wir setzen ehrgeizige, klare und messbare Ziele im Einklang mit unserer Strategie und treiben Growe zum Erfolg.
• Seien Sie bereit für Veränderungen: Wir sehen Herausforderungen als Chancen, zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Wir passen uns heute an, um morgen zu gewinnen.

Was wir bieten:

• Krankenversicherung;
• Benefit Cafeteria (Vergütung für Fitnessstudio/Stomatologie/psychologische Betreuung usw.);
• 100 % bezahlter Krankenstand;
• Bezahlter Urlaub;
• Jährliche Gehaltsüberprüfung (basierend auf der Leistung);
• OKR-basiertes Bonussystem;
• Individuelles jährliches Schulungsbudget, das den Besuch bezahlter Konferenzen, Schulungssitzungen, Englischunterricht, Workshops usw. ermöglicht;
• Persönlicher Entwicklungsplan;
• Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten;
• Kostenlose Mittagessen im Büro.