Business Analyst in Axon

Business Analyst

Krakau (Polen), veröffentlicht

Axon sucht einen motivierten Business Analyst zur Verstärkung unseres Teams in  Polen . In der Position des Business Analyst (BA) geht es darum, Geschäftsanforderungen zu verstehen, die Kommunikation zwischen Stakeholdern zu erleichtern und diese Anforderungen in technische Anforderungen umzusetzen. Die Positionsbeiträge tragen dazu bei, dass IT-Lösungen mit den Geschäftszielen übereinstimmen und zu verbesserten Prozessen, Effizienz und Wertschöpfung führen. Der Business Analyst arbeitet eng mit Entwicklungsteams und anderen Interessengruppen zusammen und ist dafür verantwortlich, die Ziele des Unternehmens zu verstehen, Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren und diese Anforderungen in klare und umsetzbare Spezifikationen für das Entwicklungsteam umzusetzen.

Das Projekt wird im Schritt „Professionelles Vorstellungsgespräch“ besprochen.

Was Sie für diese Position benötigen:

Kernkompetenzen der Geschäftsanalyse:

• Anforderungserfassung und -analyse: Fähigkeit Geschäftsanforderungen mithilfe verschiedener Techniken (Interviews, Workshops, User Stories) ermitteln, dokumentieren und analysieren;
• Stakeholder-Management: Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um Beziehungen zu Kunden, internen Teams (Entwicklung, Qualitätssicherung) und Endbenutzern effektiv zu verwalten;
• Dokumentation und Erstellung von Anwendungsfällen: Erfahren in der Erstellung klarer, prägnanter und umfassender Geschäftsanforderungsdokumente, User Stories, Anwendungsfälle und anderer Dokumentationen.

Technische Fähigkeiten:

• Software Development Lifecycle (SDLC)-Wissen;
• Verständnis der Projektmanagementprinzipien;
• Vertrautheit mit gängigen Projektmanagement-Tools (z. B. Jira, Asana).

Vorherige Erfahrung:

• Mindestens ein Jahr Erfahrung in einer ausgelagerten Umgebung;
• Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten (auf Englisch) auf dem Niveau der oberen Mittelstufe.

Was Sie tun werden:

• Führen Sie Interviews und Workshops durch, um detaillierte Geschäftsanforderungen zu sammeln.
• Anforderungen analysieren, potenzielle Probleme identifizieren und Lösungen vorschlagen;
• Dokumentieren Sie Anforderungen klar und prägnant mithilfe von User Stories.
• Fungieren Sie als Brücke zwischen dem Kunden, dem Entwicklungsteam und anderen Stakeholdern und sorgen Sie für eine klare Kommunikation während des gesamten Projektlebenszyklus.
• Moderation von Workshops und Besprechungen zur Erfassung und Verfeinerung von Anforderungen;
• Sorgen Sie für eine klare und aktuelle Projektdokumentation;
• Nehmen Sie an täglichen Stand-up-Meetings teil, führen Sie Groomings durch und führen Sie andere Projektaktivitäten durch.
• Identifizieren und priorisieren Sie Anforderungen basierend auf Projektzielen und Benutzerbedürfnissen.

Was wir Ihnen bieten können:

Vorteile und Vergünstigungen

• Wettbewerbsfähige Vergütung mit regelmäßiger Leistungsüberprüfung;
• 20 vergütete Urlaubstage im Kalenderjahr;
• Ruhetage an allen nationalen Feiertagen;
• 7 Tage entschädigter Krankheitsurlaub im Laufe des Jahres (es sind keine besonderen medizinischen Dokumente erforderlich);
• Nach einer Probezeit (3 Monate) zusätzliches Budget für Gesundheit, Bildung oder Unterhaltungkeine Kosten (nach Ihrer Wahl);
• Bequemer Arbeitsplan (9.10.11 Uhr – 18.7./20 Uhr Ihre Ortszeit);
• Arbeiten Sie vollständig remote oder hybrid (nach Ihrer Wahl).

Persönliche und berufliche Weiterentwicklung

• Internes Mentoring- und Bildungssystem (ständige Unterstützung durch den Chapter Lead, regelmäßige Feedback-Sitzungen, Einzelgespräche). ein Treffen alle 3 Monate);
• Kostenlose interne Tech-Talks, Meetups und Webinare in Chapters, Udemy\Coursera-Wissensdatenbank, Axon-Podcast;
• Möglichkeit, zwischen den Projekten zu migrieren und mit verschiedenen Stacks zu arbeiten;
• Entwicklung verwandter Technologien;
• Aufstieg in die führenden Positionen innerhalb des Unternehmens;
• Englischunterricht und externe Berufsausbildungsvergütung.

Teamarbeit

• Anspruchsvolle Arbeit in einem internationalen Berufsumfeld (unser Team ist in mehr als 5 Ländern vertreten);
• Gut definierte Entwicklungsprozesse:
• – Arbeiten Sie in einer agile-Umgebung unter Verwendung der Scrum-Methodik;
• — in jedem Team mit erfahrenen Projektmanagern und Business-Analysten zusammenarbeiten;
• Freiwilligenaktivitäten des Teams;
• Firmenveranstaltungen und Auszeichnungen für Axon-Erfolge.

Interviewphasen

• Einführungsgespräch mit einem Personalvermittler – (Google Meet-Anruf 30 Minuten)
• Technisches Interview mit einem Chapter Lead – (Google Meet-Anruf 1 Stunde)
• Feedback
• Stellenangebot

Vielen Dank für Ihre Bewerbung und Ihr Interesse an unserer Stelle. Wenn wir Sie nicht innerhalb einer Woche kontaktiert haben, bedeutet das, dass Sie derzeit nicht für diese Stelle qualifiziert sind. Dennoch speichern wir Ihren Lebenslauf in unserer Datenbank und kontaktieren Sie, wenn wir eine für Ihre Qualifikation relevante Stelle eröffnen.