Brand Manager in U-R-SO

StellenbeschreibungU-R-SO ist eine ukrainische Marke für moderne Damenunterwäsche. Wir kreieren sinnliche und bequeme Unterwäsche ausschließlich aus natürlichen Materialien und möchten Frauen die Freiheit geben, sie selbst zu sein. Wir legen großen Wert auf das besondere Design unserer Produkte, hochwertigen Service und Kommunikation und entwickeln die Produktion in der Ukraine. Wir laden einen proaktiven Markenmanager mit gemeinsamen Werten ein, sich uns anzuschließen, um die Marke in der Ukraine und international zu entwickeln Wir suchen einen Manager, der über: 2 Jahre Erfahrung im Marketing, hohe organisatorische und analytische Fähigkeiten, Erfahrung in der Leitung von Projekten und Teams, Erfahrung in der Umsetzung von Werbekampagnen, Umsetzung von Sonderprojekten, Kenntnisse über digitale Marketingtools verfügt , Kenntnisse über Meta- und Google-Werbeschränke, E-Mail-Marketing-Tools, Verständnis für Werbewirksamkeitskennzahlen, Erfahrung im Site-Management, vorzugsweise Online-Kenntnisse der englischen Sprache, vorzugsweise auf dem Niveau der oberen Mittelstufe, Kenntnisse der deutschen Sprache sind ein zusätzlicher guter Geschmack und ein Sinn für Humor, der uns hilft, schneller eine gemeinsame Sprache zu finden; Zu den Aufgaben gehören: Mitwirkung am Aufbau und der Umsetzung der Marketingstrategie der Marke, Projektverantwortung – vollständige Verwaltung von Veröffentlichungen, Werbekampagnen und Markenwerbung, Leitung eines kleinen internen Bereichs; Marketingteam und Organisation der Zusammenarbeit mit Auftragnehmern, Entwicklung neuer Tools zur Gewinnung neuer Zielgruppen und zur Erhöhung der Bindungsindikatoren, Einflussnahme auf das Marketing, Planung, Berichterstattung, Analyse der Ergebnisse und Erstellung eines Aktionsplans zur Verbesserung der Ergebnisse. Wir bieten: flexible Arbeitsplanung, teilweise in das Büro am Golden Gate; berufliche Weiterentwicklung und viel interessante Arbeit in einem freundlichen Team; Rabatte auf Markenprodukte, soziale Garantien, Berufsausbildung auf Kosten des Arbeitgebers;