Blockchain-Entwickler in Reevv Inc.

Vor Kurzem wurde ein neuer Arbeitgeber von Reevv Inc. gegründet. Christian Reyes Blockchain-Entwickler, Pilot, ehemaliger Privatkundenbanker. Über uns Bei ReevvResearch widmen wir uns dem Design, der Entwicklung und der Skalierung innovativer Produkte und Dienstleistungen für eine Vielzahl von Kunden, von Startups bis hin zu etablierten Unternehmen. Unser Fachwissen umfasst sowohl Web2- als auch Web3-Technologien und ermöglicht es uns, umfassende Lösungen zu liefern, die den unterschiedlichen Anforderungen gerecht werden. Wir suchen derzeit einen talentierten Blockchain-Ingenieur für unser web3-Team. Unsere Mission ist es, innovative Lösungen zu schaffen, die den Fortschritt vorantreiben und das Wachstum in der Technologiebranche fördern. Was wir erwarten: Erfahrung in der Arbeit in einer schnelllebigen Entwicklungsumgebung. Wir sind offen für verschiedene Erfahrungsniveaus und richten uns insbesondere an Entwickler mit etwa zwei Jahren Erfahrung. Hervorragende Programmierkenntnisse in jeder Sprache. Erfahrung in einem professionellen Softwareentwicklungsprozess mit Codeüberprüfungen, Tests und CI. Beste Vertrautheit mit Solidity und der Entwicklung intelligenter Verträge Praktiken. Liebe zum Detail und die Fähigkeit, einen kontradiktorischen Ansatz anzuwenden, um Softwaresicherheit zu gewährleisten. Eine kollaborative, praktische Einstellung zur Problemlösung. Leidenschaft für das Lernen und die Bereitschaft, durch Handeln zu lernen. Vertrautheit mit Untergraphen (The Graph Protocol) und die Fähigkeit, Datenschemata zu erstellen. Zusätzliche bevorzugte Qualifikationen wären von Vorteil. Erfahrung mit ethers.js oder GraphQL. Erfahrung mit Fuzzing oder formaler Verifizierung. Erfahrung mit Sicherheitsüberprüfungen Dritter. Erfahrung mit Rust, insbesondere mit der Schnittstelle von Rust-Code zu Smart Contracts. Erfahrung in der Arbeit in einer Remote-Umgebung. Erfahrung in der Arbeit oder im Verständnis von Layer Zero. Verantwortlichkeiten: Arbeiten Sie an geschäftskritischen Kundenprojekten mit begrenzter oder keiner Aufsicht. Spielen Sie eine aktive Rolle bei der Gestaltung und Architektur von Kundenprodukten. Arbeiten Sie an internen Projekten. Engagementniveau Vollzeit (ideal) Teilzeit (Minimum) Bewerbungsprozess Überprüfung Ihres Lebenslaufs Unser Team wird Ihre Bewerbung gründlich prüfen, um festzustellen, ob Sie die grundlegenden Anforderungen für die Stelle erfüllen. Treffen mit dem TeamDiese Phase besteht aus zwei Teilen: Einführungstreffen: Eine Online-Sitzung zur Vorstellung des Unternehmens und Diskussion über die Vision des Unternehmens und Ihre potenzielle Rolle. Eine Chance für Sie, uns außerhalb der Entwicklung zu zeigen, wer Sie sind. Beim zweiten Anruf handelt es sich um ein technisches Interview: In einem anschließenden Online-Anruf stellen Sie Ihre technischen Fähigkeiten und Ihr Fachwissen unter Beweis, indem Sie Fragen unseres CTO beantworten. EntscheidungWir geben Ihnen Feedback zu Ihrer Bewerbung. Wenn wir feststellen, dass Sie perfekt für die Stelle geeignet sind, unterbreiten wir Ihnen ein Angebot. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und freuen uns darauf, Sie möglicherweise in unserem Team bei ReevvResearch begrüßen zu dürfen!Zeig mehr Zeige weniger Art der Anstellung Vollzeit