Back-End-Entwickler (Knoten+AWS serverlos). in .doCode

Back-End-Entwickler (Knoten+AWS ohne Server) Mehr über das Produkt: Schlagen Sie die Spitze der FinTech-Revolution! Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie beim Aufbau einer White-Label-Banking-Plattform der nächsten Generation. Diese innovative Lösung ermöglicht es Finanzinstituten, schnell zu skalieren und außergewöhnliche Erlebnisse zu bieten. Wir bieten ein dynamisches Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten nutzen können, um ein Produkt zu entwickeln, das die Finanzlandschaft verändern wird. Fähigkeiten: Fundierte Kenntnisse in TypeScript, JavaScript, ES6 + 3+ Jahre Erfahrung in der Entwicklung des Backends auf Node.js 2+ Jahre Erfahrung beim Erstellen serverloser Anwendungen auf AWS unter Nutzung von Diensten wie Lambda, APIGateway, DynamoDB, S3, EventBridge/SNS und SQS. Kenntnisse im Umgang mit mindestens einem Bereitstellungstool : AWS SAM, Serverless Framework oder Terraform. Verständnis für den Aufbau ereignisgesteuerter Anwendungen, einschließlich Ansätzen zur Erzielung synchroner/asynchroner Microservice-Kommunikation und Fehlertoleranz in verteilten serverlosen Systemen. Kenntnisse in der Integration verschiedener APIs von Drittanbietern über oder SDKs. Fähigkeit, schnell neue Anforderungen zu erlernen und sich an sie anzupassen. Verantwortlichkeiten: Neue implementieren Services und Integration mit externen APIs. Finden Sie Lösungen, um Geschäftsfälle in Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren und Lösungsarchitekten zu lösen. Sie haben Lust, neue Services und Fachwissen in der Domäne zu erlernen. Sie können mit Kostenvoranschlägen arbeiten und zur Projektplanung beitragen. Wäre ein Pluspunkt: AWS-Zertifikat. Tiefe Kenntnisse von AWS DynamoDB, einschließlich Single-Table-Design, Indizes, Transaktionen und Streams Erfahrung mit AWS Cognito, AppSync, QLDB oder Kinesis Data Streams Erfahrung in der Entwicklung von Finanzanwendungen Weoffer: Wettbewerbsfähige Vergütung für Ihre Dienste; Freundliche Teamatmosphäre; Minimale Bürokratie; Flexibler Arbeitsplan; 18 bezahlte Arbeitstage Urlaub; 10 bezahlte Krankenstände ohne Dokumente/Jahr;