Stellvertretender Manager für die Unterstützung betroffener Gemeinden und sozialer Infrastruktur in Desyate kvitnya, GO

Projektname: „Schutz von Binnenvertriebenen und der vom Konflikt betroffenen Bevölkerung, Stärkung der Gemeinschaften“.

Organisation: „Tenth of April“, geschäftsführender Gesellschafter der UN-Agentur für Flüchtlingsangelegenheiten in der Ukraine.

Position:Stellvertretender Manager für die Leitung der Unterstützung für betroffene Gemeinden und soziale Infrastruktur

Bewerbungsfrist: März 31 2026 Jahr. Wir behalten uns das Recht vor, diesen Wettbewerb jederzeit nach eigenem Ermessen zu beenden.

Die Umsetzung der Aktivitäten der Richtung „Durable Solutions“ in Gemeinden erfolgt durch den DS-Koordinator in enger Zusammenarbeit mit dem Regionalkoordinator, der die Integration der Aktivitäten in die allgemeine Arbeit des Regionalteams und die Interaktion mit lokalen Behörden und Gemeinden gewährleistet. DS funktioniert nicht parallel, sondern im regionalen Kontext. Der Organisator der Aktivitäten von Durable Solutions ist administrativ dem Hauptprojektleiter der Zentrale unterstellt. In Fragen der Planung und Durchführung von Aktivitäten in Gemeinden arbeitet er in enger Abstimmung mit dem regionalen Koordinator der Region, der die Integration der Aktivitäten in die allgemeine Aktivität des Teams und die Interaktion mit lokalen Selbstverwaltungsorganen sicherstellt.

Aufgaben des Organisators von DS-Aktivitäten:

Organisation von Bildungsprogrammen

Der Organisator von DS-Aktivitäten gewährleistet den gesamten Zyklus der Organisation von Bildungsprogrammen in Gemeinden im Einvernehmen mit der Region Koordinator:

• Abhalten von Fokusgruppen zur Ermittlung des Bedarfs
• Analyse der Ergebnisse von Fokusgruppen und Konsultationen zur Ermittlung des tatsächlichen Bedarfs der Community vor Beginn der Schulungskurse
• Festlegung des Schulungsformats in Übereinstimmung mit den Bedürfnissen der Community und den Empfehlungen der Partner;
• Entwicklung von Veranstaltungsprogrammen
• Anwerbung von Trainern, Moderatoren und anderen externen Spezialisten nach Bedarf
• Koordinierung der Einbindung interner Spezialisten
• Organisation von Orten, Durchführung
• Erstellung von Teilnehmerlisten
• Bereitstellung von Logistik, Unterkunft und Verpflegung
• Zusammenfassung der Veranstaltungen

Bereitstellung der Logik des Programms

Der Organisator von DS-Aktivitäten ist dafür verantwortlich, dass: Schulungen, Arbeit multifunktionaler Teams, Schaffung öffentlicher Räume, Reparaturen sozialer Einrichtungen – sich gegenseitig ergänzen und ein einziges Entwicklungsprogramm bilden. Gemeinschaften.

Überwachung und Analytics

• sammelt Informationen über die Ergebnisse von Aktivitäten
• überwacht die Anzahl und Qualität der in Gemeinden durchgeführten Veranstaltungen,
• analysiert die Beteiligung der Gemeindebewohner
• ihr Engagement in weiteren Initiativen und bewertet, ob Schulungsprogramme zu praktischen Veränderungen führen (Bildung von Initiativgruppen, Entwicklung von Räumen, neue öffentliche Initiativen);
• analysiert die Auswirkungen des Programms und erstellt einen Analyseentwurf
• fasst zusammenErgebnisse von Aktivitäten in Gemeinden und bildet Vorschläge für weitere Schritte in der Entwicklung von DS

Die Analyse wird zusammen mit dem regionalen Koordinator erstellt, der den regionalen Kontext hinzufügt, sodass der Bericht zu einem gemeinsamen Produkt wird. 

Organisator von DS-Aktivitäten organisiert Programmaktivitäten in Gemeinden in Abstimmung mit der Region Koordinator, der für deren Einbindung in die allgemeinen Aktivitäten des Regionalteams sorgt. 

Zum Beispiel:

• Erstellung einer Initiativgruppe;
• Eröffnung eines öffentlichen Raums;
• Vorbereitung eines Projektantrags;
• Organisation von Veranstaltungen für die Gemeinde.

Interne oder externe Spezialisten, insbesondere der Community House-Koordinator, sowie andere Experten können zur Durchführung hinzugezogen werden Abschlusssitzungen und strategische Diskussionen (intern oder extern), je nach Thema der Veranstaltung. Der Organisator von DS-Aktivitäten sorgt für die Koordinierung des Prozesses und die Einbindung des notwendigen Fachwissens für die Durchführung solcher Sitzungen.

Übertragung der Ergebnisse an lokale Akteure

Nach den Schulungsveranstaltungen werden die Ergebnisse zusammengefasstund in Abstimmung mit dem regionalen Koordinator übermittelt an:

• lokale Selbstverwaltungsorgane;
• öffentliche Organisationen;
• Initiativgruppen;
• Verwaltungen von soziale Objekte.

Dies können sein:

• kurze Zusammenfassungen der Gemeinschaftsbedürfnisse;
• Empfehlungen für die Entwicklung des öffentlichen Raums;
• Vorschläge für weitere Aktivitäten.

Integration der Ergebnisse in die Aktivitäten multifunktionaler Teams

Der Organisator von DS-Aktivitäten übermittelt den Koordinatoren wichtige Erkenntnisse durch Richtungen:

• Anwälte,
• Psychologen,
• Sozialarbeiter.

Ziel ist es, ein besseres Verständnis der Bedürfnisse der Gemeinschaften zu gewährleisten, mögliche Anpassung der Konsultationen, Planung weiterer Besuche.

Unterstützung der Gemeinschaften nach der Schulung

Nach Abschluss des Kurses organisiert der DS-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit dem regionalen Koordinator und dem Koordinator Outreach:

• pflegt Kontakt mit aktiven Teilnehmern;
• hilft ihnen, die ersten Schritte zu unternehmen.

Zum Beispiel:

• Hilfe bei der Bildung einer Initiativgruppe;
• Beratungen zur Entwicklung des öffentlichen Raums;
• Hilfe bei der Planung der nächsten Veranstaltungen.

Der Organisator von DS-Aktivitäten ist verantwortlich für:

• Vorbereitung des Inhalts der Anfrage;
• Formulierung von eine Liste mit Fragen für die Community;
• Analyse der erhaltenen Vision der Community;
• Bewertung, ob sie dem Ansatz von „Durable Solutions“ entspricht.

Organisator von DS-Aktivitätenist der inhaltliche Teil der Anfrage an die Gemeinschaft hinsichtlich der Vision der Funktionsweise des öffentlichen Raums (mögliche Funktionen, Dienste, Zielgruppen, Verwaltungsmechanismen). Der regionale Koordinator sorgt für die offizielle Weiterleitung des Antrags an lokale Selbstverwaltungsorgane und die weitere Kommunikation mit der Gemeinde.

Bewerbungsverfahren: Lebenslauf und Motivationsschreiben müssen an [email protected] Betreff: „Datenbankadministrator“. Die Abgabe einer Rückmeldung zur Stellenausschreibung ist der erste Schritt der Auswahl. Wenn Sie keine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch erhalten haben, bedeutet das, dass Ihr Lebenslauf nicht ausgewählt wurde und sich herausstellte, dass die Erfahrung und Fähigkeiten anderer Kandidaten besser für die Stelle geeignet waren. Wir freuen uns über Ihr Interesse und die Zeit, die Sie sich für die Bewerbung genommen haben. In der Vorauswahlphase wird kein individuelles Feedback gegeben.