Stellvertretender Personalleiter in Semeniv V.M., FOP

Verantwortlichkeiten:

• Aktive Rekrutierung neuer Mitarbeiter: Vermittlung von Stellenangeboten, Auswahl von Lebensläufen, Durchführung von Vorstellungsgesprächen.
• Organisation und Bearbeitung von Dokumenten: Abschluss von Arbeitsverträgen, Vorbereitung von Dokumenten für Einstellung und anderes.
• Interaktion mit Mitarbeitern: Lösung aktueller Probleme, Beratung in Personalfragen.
• Organisation von Firmenveranstaltungen und Schulungen für das Team.

• Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Psychologie oder Ähnliches (bevorzugt).
• Effektive Kommunikationsfähigkeiten und Fähigkeit, Konfliktsituationen zu lösen.
• Fähigkeit im Team zu arbeiten und Initiative zu ergreifen.
• Der Wunsch, sich im Bereich Personalmanagement weiterzuentwickeln.

Bedingungen:

• Arbeitszeitplan: 5 Arbeitstage pro Woche, von 8:00 bis 19:00 Uhr.
• Arbeiten Sie in einem Büro im Zentrum von Kiew, in der Nähe der U-Bahn
• Die Möglichkeit einer Anstellung ohne Erfahrung im HR-Bereich (wir bieten Schulungen an).

Wenn Sie bereit sind, unserem Team beizutreten und sich im Bereich Personalmanagement weiterzuentwickeln, senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben!