Wir laden einen „Assistant HR-Manager“ ein, sich unserem Team anzuschließen. Die Hauptaufgaben, die es zu bewältigen gilt: Suche und Rekrutierung von Personal (Linienpersonal, mittleres Management, Top-Management); Aktive Mitarbeit bei der Besetzung offener Stellen; Aufbau starker Arbeitsbeziehungen mit Teams; Einführung der Berichterstattung über den Rekrutierungsprozess; Anforderungen an Kandidaten: Fokus auf Ergebnisse, Flexibilität, Fähigkeit, schnell zu arbeiten und zu lernen; Kenntnisse mo
Wir laden einen „Assistant HR-Manager“ ein, sich unserem Team anzuschließen. Die Hauptaufgaben, die es zu bewältigen gilt: Suche und Rekrutierung von Personal (Linienpersonal, mittleres Management, Top-Management); Aktive Mitarbeit bei der Besetzung offener Stellen; Aufbau starker Arbeitsbeziehungen mit Teams; Einführung der Berichterstattung über den Rekrutierungsprozess; Anforderungen an Kandidaten: Fokus auf Ergebnisse, Flexibilität, Fähigkeit, schnell zu arbeiten und zu lernen; Kenntnisse moderner Suchquellen; Multitasking fähig; Kreativität im Arbeitsprozess Unser Team erwartet Sie: Arbeitsplan von 9:00 bis 18:00 Uhr (ohne Verzögerungen); Bezahltes Praktikum; Ein angemessenes Gehaltsniveau – das durchschnittliche Einkommen eines Assistenten beträgt 30.000 UAH. Neue und helle Projekte; Die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung; Firmenveranstaltungen und Werbeaktionen; Umfassende Unterstützung: Wenn Sie ehrgeizig und fröhlich sind, ergebnisorientiert arbeiten und sich weiterentwickeln möchten, dann sind Sie herzlich willkommen. Wir hoffen, dass Ihr Lebenslauf auf dem Weg zu uns ist!