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Richtlinienberater für Korruptionsbekämpfung (AC). in DAI

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Kyiv
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Die USAID-Aktivität zur Förderung der Integrität im öffentlichen Sektor (Pro-Integrity) wird sich auf die Bewältigung dreier enger Entwicklungsherausforderungen innerhalb ihres überschaubaren Interesses und Einflusses konzentrieren, um Korruptionsrisiken auf nationaler institutioneller Ebene, lokaler Regierungsebene und im Zusammenhang mit der Erholung und dem Wiederaufbau der Ukraine zu überwinden. Dazu gehören insbesondere: Institutionelle Herausforderungen bei der Korruptionsbekämpfung: Aufst
Die USAID-Aktivität zur Förderung der Integrität im öffentlichen Sektor (Pro-Integrity) wird sich auf die Bewältigung dreier enger Entwicklungsherausforderungen innerhalb ihres überschaubaren Interesses und Einflusses konzentrieren, um Korruptionsrisiken auf nationaler institutioneller Ebene, lokaler Regierungsebene und im Zusammenhang mit der Erholung und dem Wiederaufbau der Ukraine zu überwinden. Dazu gehören insbesondere: Institutionelle Herausforderungen bei der Korruptionsbekämpfung: Aufstrebende Antikorruptionsinstitutionen, die während des Krieges mit erschöpften Personalressourcen und Haushaltskürzungen konfrontiert sind, stehen vor der Herausforderung, eine angemessene Korruptionsprävention und Abschreckung zu gewährleisten und die Unvermeidlichkeit der Bestrafung von Korruptionsdelikten sicherzustellen. Schwache Antikorruptionskontrollen in der Kommunalverwaltung: Schwache Antikorruptions-Compliance- und Kontrollmaßnahmen in lokalen Gemeinden, erschöpfte Humanressourcen und humanitäre Notfälle während des Krieges stellen eine angemessene Korruptionsprävention und -abschreckung sowie die Unvermeidlichkeit der Bestrafung von Korruptionsdelikten auf lokaler Ebene in Frage. Korruptionsrisiken bei Sanierung und Wiederaufbau: Ungelöste Korruptionsrisiken aufgrund fehlender interner Kontrolle, intransparenter Verfahren und einer schwachen zivilen Aufsicht über wichtige Wiederaufbauprozesse, einschließlich der Wiederherstellung der Infrastruktur, der Vermögensverwaltung und der Umweltsanierung, schaffen Risiken für einen transparenten und rechenschaftspflichtigen Wiederaufbau und Sanierung . Die Pro-Integrity-Aktivität wird einen problemorientierten Ansatz verfolgen, der die Grundursachen durch gezielte Ziele angeht, die auf die Mission und die Strategie der US-Regierung abgestimmt sind. POSITIONSBESCHREIBUNG Der Anti-Korruptions-Politikberater wird für die Leitung und Verwaltung von Projektaktivitäten verantwortlich sein, um ukrainische Partnerorganisationen bei der Stärkung des rechtlichen und institutionellen Rahmens zur Korruptionsbekämpfung und der Umsetzung einer wirksamen Antikorruptionsreform zu unterstützen. SCHLÜSSELAUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN Unterstützen Sie politische Reformen zur Korruptionsbekämpfung und guten Regierungsführung im Zusammenhang mit der EU- und OECD-Integration der Ukraine und der nationalen Antikorruptionsstrategie der Ukraine für 2022–2025. Übernehmen Sie die Führung oder tragen Sie bei der Durchführung politischer Analysen und der Entwicklung analytischer Studien und Dokumente im Bereich der Korruptionsbekämpfung bei. Bereitstellung von Beiträgen, Überprüfung oder Entwurf von Richtlinien- und Gesetzesdokumenten, um Antikorruptionsreformen und deren Umsetzung zu verbessern. Unterstützen Sie die Regierung der Ukraine bei der Überprüfung, Analyse und Berichterstattung über die Umsetzung der nationalen Antikorruptionsstrategie und des staatlichen Antikorruptionsprogramms. Unterstützen Sie die Entwicklung eines einheitlichen Systems zur Erfassung, Konsolidierung und Visualisierung statistischer Daten über die Leistung spezialisierter Antikorruptionsinstitutionen gemäß dem Gesetz der Ukraine zur Korruptionsprävention. Unterstützen Sie Aktivitäten zur Stärkung der organisatorischen Kapazität spezialisierter Institutionen zur Korruptionsbekämpfung und Rechenschaftspflicht. Bieten Sie eine technische Aufsicht über die Leistung der Projektstipendiaten, Subunternehmer und Berater, um eine zeitnahe und qualitativ hochwertige Umsetzung der Aktivitäten im Einklang mit den Projektzielen und -standards sicherzustellen. Arbeiten Sie mit ausgewählten Teammitgliedern zusammen, um die Zusammenarbeit mit zivilgesellschaftlichen Organisationen, Denkfabriken, investigativen Journalistenteams und Medien aufzubauen und Zuschussaktivitäten zu überwachen, die in den Geltungsbereich von o fallenf diese Position. Unterstützen Sie Stipendiaten bei der Konzeption von Aktivitäten, überwachen Sie die Qualität der Bereitstellung von Stipendienaktivitäten (Qualitätssicherung) und bauen Sie Kapazitäten von Stipendiaten in technischen Bereichen auf, die in den Aufgabenbereich dieser Position fallen. Tragen Sie bei Bedarf zur Entwicklung von Projektergebnissen und -berichten bei, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Projektarbeitspläne, Leistungsberichte, Projektdatenblätter, Erfolgsgeschichten und andere Ergebnisse und Berichte. Weitere von der Projektleitung zugewiesene Verantwortlichkeiten. QUALIFIKATIONEN Ein Bachelor-Abschluss, vorzugsweise in einem relevanten Studienbereich, wie etwa Jura, öffentliche Verwaltung oder öffentliche Ordnung, ist erforderlich. Mindestens neun (9) Jahre einschlägige Berufserfahrung, unter anderem im Bereich der Korruptionsbekämpfung, der öffentlichen Verwaltung oder verwandten Bereichen. Nachgewiesene Vertrautheit mit dem ukrainischen Rechtsrahmen zur Korruptionsbekämpfung, der institutionellen Infrastruktur, Richtlinien und Initiativen. Nachgewiesene Fähigkeit, politische Dokumente und Gesetze zu entwerfen, Analysen von politischen Dokumenten und Gesetzen durchzuführen und ein klares professionelles Rechtsgutachten zu erstellen. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit wichtigen Institutionen zur Korruptionsbekämpfung und Rechenschaftspflicht in der Ukraine. Vertrautheit mit und Erfahrung in der Arbeit an oder in Zusammenarbeit mit USAID oder anderen internationalen, von Gebern finanzierten Entwicklungsaktivitäten in der Ukraine bevorzugt. Starke analytische und zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektiv in einem vielfältigen, multikulturellen Team aus Mitarbeitern, Partnern und Stakeholdern zu arbeiten. Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen wie Outlook, Excel, PowerPoint und Word. Fließende Ukrainischkenntnisse mit hervorragenden mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten erforderlich; Berufskenntnisse im Lesen, Schreiben und Sprechen von Englisch werden bevorzugt. Von allen DAI-Projektmitarbeitern wird außerdem erwartet, dass sie die vier Grundwerte von DAI teilen und vorleben: Integrität: Sich zu höflichem und ethischem Verhalten verpflichten, sich an die Regeln halten und das Richtige tun. Verantwortung: Seien Sie gegenüber Kunden, Partnern, Zuschussempfängern, Begünstigten, Kollegen und den Gemeinden, in denen wir arbeiten, rechenschaftspflichtig. Wenn Sie zu kurz kommen, geben Sie es zu, beheben Sie das Problem und machen Sie es beim nächsten Mal wieder richtig. Exzellenz: Einhaltung höchster technischer und professioneller Standards in den Bereichen Innovation, Lernen und Service. Global Citizenship: Respektieren Sie die kulturelle Vielfalt und behandeln Sie jeden überall mit Professionalität und Würde, um die Welt zu einem besseren Ort zu machen. ANWEISUNGEN ZUR BEWERBUNG Um sich zu bewerben, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf an: [email protected]. Die Stelle bleibt ausgeschrieben, bis sie besetzt ist. Das Projektteam beabsichtigt jedoch, bald mit der Prüfung und Auswahl von Kandidaten zu beginnen. Warten Sie also nicht mit der Einreichung Ihrer Bewerbung. Wir wissen Ihre Zeit und Ihr Interesse zu schätzen, bitten aber um Verständnis dafür, dass aufgrund der Menge an Bewerbern und der Bandbreite unseres Teams nur Kandidaten kontaktiert werden, die in die engere Wahl kommen. GLEICHE BESCHÄFTIGUNGSMÖGLICHKEITEN Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von ihrer Rasse für eine Anstellung berücksichtigt , Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung, Alter oder Status als geschützter Veteran. Das DAI und seine Mitarbeiter setzen sich dafür ein, Diskriminierung in allen Bereichen entgegenzuwirkenms, den Respekt für unsere zwischenmenschlichen Beziehungen zu pflegen und uns für positive Veränderungen im Unternehmen und in den Gemeinschaften, Kulturen und Ländern, in denen wir leben und arbeiten, zur Verantwortung zu ziehen. DAI ist bestrebt, die besten Mitarbeiter aller Rassen, Ethnien und Hintergründe anzuziehen und zu halten, um weiterhin ein besserer Entwicklungspartner zu werden. DAI hält die höchsten ethischen Standards ein. Wir setzen uns dafür ein, sexuelle Ausbeutung, Missbrauch und Belästigung sowie andere ethische Verstöße zu verhindern. Alle unsere Positionen unterliegen daher einer strengen Prüfung und Referenzprüfung. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Планування Галузи Мижнародна торгівля та розвиток
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