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Android-Anwendungsingenieur in Huawei

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Huawei ist der weltweit führende Anbieter von Telekommunikationsgeräten mit einem starken Fokus auf Innovation. Wir beschäftigen mehr als 70.000 Mitarbeiter in Forschung und Entwicklung und haben 17 Forschungsinstitute in Ländern wie den USA, Deutschland, Schweden, Finnland, Polen, Russland, Indien und China gegründet, um globale Forschung und Entwicklung mit herausragenden Mitarbeitern sicherzustellen. Wir haben über 20 gemeinsame Innovationszentren mit Top-Betreibern eingerichtet, um führende

Huawei ist der weltweit führende Anbieter von Telekommunikationsgeräten mit einem starken Fokus auf Innovation. Wir beschäftigen mehr als 70.000 Mitarbeiter in Forschung und Entwicklung und haben 17 Forschungsinstitute in Ländern wie den USA, Deutschland, Schweden, Finnland, Polen, Russland, Indien und China gegründet, um globale Forschung und Entwicklung mit herausragenden Mitarbeitern sicherzustellen. Wir haben über 20 gemeinsame Innovationszentren mit Top-Betreibern eingerichtet, um führende Technologien in einen Wettbewerbsvorteil für Kunden umzuwandeln und Geschäftserfolg zu erzielen. 

Sie sind für die Erkennung von Abhängigkeitsproblemen zwischen Anwendungen von Drittanbietern und dem Android-System verantwortlich. Dazu gehören Debugging, Optimierungen und deren Abhängigkeiten im Huawei-Framework. Den Großteil Ihrer Arbeitszeit widmen Sie der Bearbeitung von Themen aus der Praxis. Sie analysieren sie, finden die Grundursache und schlagen Lösungen und endgültige Korrekturen vor. 

Vorteile:

  • Anstellung über Agenturvertrag.
  • Privates Gesundheitspaket. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein erstklassiges privates Gesundheitspaket an.
  • Sportkarten. Unsere Mitarbeiter können aus vielen Optionen innerhalb von Sportabonnements und Sportvereinen wählen.
  • Benefit-Plattform. Auf unserer Benefit-Plattform können Sie Ihre Vorteile auswählen, z. B.: Kino-/Theaterkarten und Ermäßigungen, Einkaufskarten und vieles mehr.
  • Spezielle Rabatte für Mitarbeiter. Huawei arbeitet mit verschiedenen lokalen Unternehmen zusammen, um einzigartige Werbeaktionen nur für unsere Mitarbeiter anzubieten.
  • Büromassagen. Es handelt sich um eine 15-minütige Stuhlmassage. Der Masseur konzentriert sich auf Rücken, Nacken, Schultern und Arme.
  • Gelegentliche Geschenke und Teambuilding-Budget. Bei Huawei lieben wir es, festliche Anlässe jeglicher Art zu feiern. Es ist eine Art der Wertschätzung und Anerkennung für Ihre harte Arbeit während des ganzen Jahres.
  • Und viele weitere Vorteile wie: tägliches Obst, Kaffee, Tee, keine Kleiderordnung, attraktives Bonussystem & viele Chancen für Ihre berufliche Weiterentwicklung.

Klingt interessant? Bewerben Sie sich gerne mit englischem Lebenslauf.

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Android OS
  • Entwicklungs-/Wartungserfahrung in den folgenden Bereichen: Finanzen (Banking, Zahlung), soziale Medien (Chats). , Audio-/Videoanrufe), Multimedia (Player, Galerie)
  • Erfahrung in der Analyse von Drittanbieteranwendungen: Reverse Engineering (APK-Tool)
  • Gute Kenntnisse in Java/C/C++ (Standard). Bibliotheken)
  • Kenntnisse über Gradle/Ant/Make Build
  • Eigenständigkeit bei der Ausführung von Aufgaben mit der Fähigkeit, Risiken und Probleme zu erkennen. Fähig, unter minimaler Aufsicht zu arbeiten
  • Liebe zum Detail und ein starker Fokus auf die Bereitstellung von Lösungen. Professionelle und proaktive Herangehensweise an die gestellten Aufgaben
  • Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich
  • Kommunikatives Englisch
  • Schön zu haben:

    • Frühere Arbeit und Erfahrung im Bereitstellungs- oder Wartungsteam (idealerweise in dem Team, das sich mit der Wartung eines Mobiltelefonsystems befasst)
    • Seien Sie mit den Funktionsänderungen im aktuellen AOSP vertraut Versionen
    • Kenntnisse der Konnektivitätsprotokolle: BT, WiFi

    HHuawei ist der weltweit führende Anbieter von Telekommunikationsgeräten mit einem starken Fokus auf Innovation. Wir beschäftigen mehr als 70.000 Mitarbeiter in Forschung und Entwicklung und haben 17 Forschungsinstitute in Ländern wie den USA, Deutschland, Schweden, Finnland, Polen, Russland, Indien und China gegründet, um globale Forschung und Entwicklung mit herausragenden Mitarbeitern sicherzustellen. Wir haben über 20 gemeinsame Innovationszentren mit Top-Betreibern eingerichtet, um führende Technologien in einen Wettbewerbsvorteil für Kunden umzuwandeln und Geschäftserfolg zu erzielen. 

    Sie sind für die Erkennung von Abhängigkeitsproblemen zwischen Anwendungen von Drittanbietern und dem Android-System verantwortlich. Dazu gehören Debugging, Optimierungen und deren Abhängigkeiten im Huawei-Framework. Den Großteil Ihrer Arbeitszeit widmen Sie der Bearbeitung von Themen aus der Praxis. Sie analysieren sie, finden die Grundursache und schlagen Lösungen und endgültige Korrekturen vor. 

    Vorteile:

    • Anstellung per Agenturvertrag.
    • Privates Gesundheitspaket. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein erstklassiges privates Gesundheitspaket an.
    • Sportkarten. Unsere Mitarbeiter können aus vielen Optionen innerhalb von Sportabonnements und Sportvereinen wählen.
    • Benefit-Plattform. Auf unserer Benefit-Plattform können Sie Ihre Vorteile auswählen, z. B.: Kino-/Theaterkarten und Ermäßigungen, Einkaufskarten und vieles mehr.
    • Spezielle Rabatte für Mitarbeiter. Huawei arbeitet mit verschiedenen lokalen Unternehmen zusammen, um einzigartige Werbeaktionen nur für unsere Mitarbeiter anzubieten.
    • Büromassagen. Es handelt sich um eine 15-minütige Stuhlmassage. Der Masseur konzentriert sich auf Rücken, Nacken, Schultern und Arme.
    • Gelegentliche Geschenke und Teambuilding-Budget. Bei Huawei lieben wir es, festliche Anlässe jeglicher Art zu feiern. Es ist eine Art der Wertschätzung und Anerkennung für Ihre harte Arbeit während des ganzen Jahres.
    • Und viele weitere Vorteile wie: tägliches Obst, Kaffee, Tee, keine Kleiderordnung, attraktives Bonussystem & viele Chancen für Ihre berufliche Weiterentwicklung.

    Klingt interessant? Bewerben Sie sich gerne mit englischem Lebenslauf.

    ,[Analyse und Auffinden von Problemursachen in Software-Stacks, Analysieren von Abhängigkeiten zwischen Drittanbieter-Apps und dem Android-System, Vorschlagen von Verbesserungen an bestehender Software, Teilnahme an der Entwicklung und Umgestaltung von Harmony OS-Teilprojekten, Zusammenarbeit mit der Zentrale und dem Team lokaler Experten zur Problemanalyse und Verbesserungen Gesundheitsversorgung, Schulungsbudget, kostenloser Kaffee, keine Kleiderordnung, Inhouse-Schulungen, modernes Büro.

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