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Buchhalter für juristische Personen in Uppeople

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9. September 2024 Buchhalter für juristische Personen віддалено Übersicht Wir suchen einen hochqualifizierten und detaillierten orientierter Buchhalter zur Verstärkung unseres Finanzteams. Der Buchhalter ist für die Verwaltung der Finanzunterlagen und die Sicherstellung der Einhaltung der estnischen Rechnungslegungsstandards und -vorschriften verantwortlich. Der ideale Kandidat verfügt über einen fundierten Hintergrund in der Buchhaltung, ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ei

9. September 2024

Buchhalter für juristische Personen

віддалено

Übersicht
Wir suchen einen hochqualifizierten und detaillierten orientierter Buchhalter zur Verstärkung unseres Finanzteams. Der Buchhalter ist für die Verwaltung der Finanzunterlagen und die Sicherstellung der Einhaltung der estnischen Rechnungslegungsstandards und -vorschriften verantwortlich. Der ideale Kandidat verfügt über einen fundierten Hintergrund in der Buchhaltung, ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein Engagement für Genauigkeit und Effizienz. Hauptaufgaben

  • Hauptbuchführung:
  • Verwaltung und Pflege des Hauptbuchs , um sicherzustellen, dass alle Einträge korrekt und aktuell sind.
  • Gleichen Sie Kontoauszüge, Verbindlichkeiten, Forderungen und andere Bilanzkonten ab.
  • Internationale Zahlungen:
  • Verwalten und verarbeiten Sie Zahlungen aus verschiedenen Quellen, einschließlich ukrainischer Banken, Wise und Kryptowährungen.
  • Stellen Sie die Einhaltung internationaler Zahlungsvorschriften und Best Practices sicher.
  • Steuerkonformität:
  • Bereiten Sie Mehrwertsteuer-, Einkommenssteuer- und andere behördliche Unterlagen vor und reichen Sie diese ein in Übereinstimmung mit den estnischen Steuergesetzen.
  • Bei Bedarf Kontakt zu Steuerbehörden und externen Prüfern aufnehmen.
  • Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung:
  • Verarbeiten und überwachen Sie Rechnungen und stellen Sie pünktliche Zahlungen an Lieferanten sicher und Eingang von Zahlungen von Kunden.
  • Verwalten Sie Kreditkontroll- und Inkassoprozesse.
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung:
  • Überwachen Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnung und stellen Sie die Genauigkeit sicher.
  • Pflegen Sie die Gehaltsabrechnungen Ihrer Mitarbeiter und verwalten Sie lohnabrechnungsbezogene Anfragen.
  • Compliance und Audit:
  • Stellen Sie die Einhaltung aller relevanten Rechnungslegungsstandards, Gesetze usw. sicher Vorschriften.
  • Koordinieren und unterstützen Sie interne und externe Revisionsprozesse.
  • Interne Kontrollen und Prozessverbesserung:
  • Entwickeln und implementieren Sie interne Kontrollen, um die Vermögenswerte des Unternehmens zu schützen .
  • Identifizieren und empfehlen Sie Prozessverbesserungen, um die Effizienz und Genauigkeit zu steigern.
  • Finanzberichterstattung:
  • Führen Sie monatliche, vierteljährliche und jährliche Finanzabschlussprozesse durch.
  • Unterstützen Sie uns bei der Erstellung monatlicher Berichte.
  • Unterstützung bei der Erstellung von Jahresbudgets und Finanzprognosen.
  • Überwachen Sie die tatsächliche Leistung im Vergleich zum Budget und führen Sie eine Abweichungsanalyse durch.

Qualifikationen und Kompetenzen

  • Bildungshintergrund:
< ul>
  • Bachelor-Abschluss in Rechnungswesen, Finanzen oder einem verwandten Bereich.
  • Eine professionelle Zertifizierung (z. B. ACCA, CPA) ist ein Plus.
    • Erfahrung:
    • Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung, vorzugsweise innerhalb eines Estnische juristische Person.
    • Erfahrung mit Finanzberichterstattung, Steuerkonformität und Hauptbuchführung.
    • Technische Fähigkeiten:
    • Kenntnisse in Buchhaltungssoftware und Google Sheets
    • < li> Gutes Verständnis der estnischen Buchhaltungg-Normen und Steuervorschriften.
    • Analytische Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten:
    • Starke analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit zur Interpretation Finanzdaten und erkennen Trends.
    • Ausgezeichnete Fähigkeiten zur Problemlösung und Liebe zum Detail.
    • Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten:
    • Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und externe Stakeholder.
    • Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten:
    • Starke organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere zu verwalten Aufgaben und Fristen.
    • Proaktiv und selbstmotiviert mit der Verpflichtung zur kontinuierlichen Verbesserung.

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