Verantwortungsmanager in Karitas Ukrayini, Mizhnarodniy Blagodiyniy Fond

Der Caritas International Charitable Fund of Ukraine sucht einen Accountability Manager zur Verstärkung seines Teams. 400">

Anforderungen:

• Vollständige Hochschulausbildung.
• Erfahrung in der Arbeit mit Callcentern/Hotlines (Koordination von Betreibern, Arbeit mit CRM-Systemen).
• Erfahrung in der Arbeit in humanitären Organisationen in Positionen im Zusammenhang mit Information/Kommunikation mit Gemeinden oder in der Arbeit mit Appellen von Bürgern oder in Positionen im Zusammenhang mit der Überwachung, Bewertung und Rechenschaftspflicht gegenüber der betroffenen Bevölkerung.
• Erfahrung in der Arbeit bei der Caritas der Ukraine oder im Caritas-Netzwerk in verwandten Positionen mit AAR - wünschenswert.
• Kenntnisse über humanitäre Grundsätze und deren Einhaltung bei der Arbeit.
• Allgemeine Kenntnisse über Projekt- und Programmzyklen in den Bereichen Soziologie, Soziale Arbeit.
• Fähigkeit, in Computerprogrammen zu arbeitenDatenverarbeitung und Visualisierung.
• Fähigkeit zur Arbeit mit Datenbanken, Überwachungssystemen von Projektindikatoren.
• Kenntnisse über Methoden der Erwachsenenbildung.
• Fließendes Ukrainisch, Englisch – auf einem Niveau für die Fähigkeit, mit Partnern zu kommunizieren und zu korrespondieren.

Notwendige berufliche und persönliche Fähigkeiten:

• Kommunikationsfähigkeit.
• Fähigkeit, schnell zu lernen.
• Flexibilität und die Fähigkeit, schnell auf Veränderungen in der Umgebung zu reagieren.

Wir bieten:

• Offizielle Anstellung.
• Konkurrenzfähiges Gehaltsniveau.
• Benötigte Ressourcen zur Erledigung von Aufgaben.
• Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
• Möglichkeit, Teil eines Teams eines großen Netzwerks gemeinnütziger Organisationen zu sein.

Wir bieten mehr als nur Arbeit – bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich zu entwickeln und zu qualitativen Veränderungen in der Gesellschaft beizutragen! 

Die Caritas der Ukraine ist bestrebt, ein Umfeld zu schaffen und aufrechtzuerhalten, das den Grundwert der Menschenwürde fördert und Belästigung, Missbrauch und Ausbeutung ihrer Mitarbeiter, Partner und Leistungsempfänger verhindert. 

Ein Kandidat für diese Position sollte sich vor dem Vorstellungsgespräch mit den Richtlinien und Verfahren des Sicherheitssystems und dem Verhaltenskodex für Mitarbeiter vertraut machen.

Richtlinien und Verfahren finden Sie auf unserer Website: https://caritas.ua/sfg/ vacancy bestätigen Sie, dass Sie mit der Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten einverstanden sind.

Wenn Sie über einschlägige Berufserfahrung verfügen und die Anforderungen der Stelle erfüllen, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben an die E-Mail-Adresse: [email protected]

Die Frist für die Berücksichtigung des zugesandten Lebenslaufs beträgt 1 bis mehrere Wochen bis zum Ausschluss der Stelle. Bitte beachten Sie, dass es für die Berücksichtigung Ihres Lebenslaufs wichtig ist, dass Ihre Erfahrungen, Fähigkeiten und Motivation, unserem Team beizutreten (im Motivationsschreiben angegeben).Briefe) entsprachen der Stellenbeschreibung.